Руководитель направления внедрения подсистем ГИС ОМС

Обязанности:

• Ведение и контроль всех этапов поэтапного внедрения подсистем ГИС ОМС на территории страны
• Координация работы команды внедренцев
• Коммуникация с заказчиком: защита планов, согласование этапов и вовлечение стейкхолдеров в процессы внедрения.
• Формирование, ведение проектной документации и подготовка отчетности в соответствии с требованиями ТЗ, ГОСТ.
• Разработка обучающих материалов: инструкции, руководств пользователя, видео инструктажей для разных ролевых групп
• Организация и проведение очных и дистанционных обучающих инструктажей для ключевых пользователей и администраторов подсистем
• Выявление инцидентов и проблем в работе системы
• Подготовка управленческой отчетности (статусы, презентации, дашборды) для топ-менеджмента.
• Мониторинг соблюдения контрактных обязательств командами и инициация необходимых обеспечивающих мероприятий.
• Ведение официального документооборота и деловой переписки.

Требования:

​​​​​​​​​​​​​​Образование: Высшее профильное (техническое / инженерное / экономическое).
Опыт: Не менее 4х лет в роли руководителя, ответственного за внедрения ИТ-решений в крупном корпоративном или госсекторе. Знание доменной области здравоохранения будет существенным преимуществом
Специфика: Практика работы в рамках государственных контрактов (44-ФЗ / 223-ФЗ) и управление проектной командой численностью от 30 человек.
Технический бэкграунд: Понимание жизненного цикла ПО (от сбора требований до релиза и сопровождения).
Коммуникации: Навыки эффективных переговоров, умение доносить сложные решения до широкого круга стейкхолдеров и добиваться консенсуса.
Аналитика: Способность готовить обоснованные решения и защищать их перед руководством и заказчиком.
Личные компетенции:

• Проактивность и инициативность.
• Психологическая устойчивость и умение работать в режиме многозадачности и добиваться поставленных целей.
• Стратегическое / системное видение процессов.
• Ориентация на достижение измеримых результатов.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, ТК РФ;

• Формат работы: офисный;

• Аккредитованная IT-компания;

• ДМС со стоматологией;

• Программа корпоративных скидок на известные бренды и услуги;

• Участие в реализации социально-значимого проекта федерального масштаба;

• Приобретение уникального профессионального опыта;

• Работа в атмосфере результативности, с гибкими подходами к решению задач.