QA - инженер

Описание

Мы — команда, которая отвечает за развитие детских сервисов во всех каналах банка. Мы создаём продукты, которые помогают семьям быть ближе, а детям — делать первые уверенные шаги в мире финансов. Наша задача - сделать сервис максимально удобным и безопасным. Мы думаем о родителях, которым важна надёжность, и о детях, которым нужен понятный и увлекательный интерфейс. Наши проекты охватывают разные платформы: от флагманского МП СБОЛ до приложения SberKids, разработанного специально для самых маленьких клиентов.

Обязанности

∙ Анализ требований к продукту ∙ Разработка и поддержка тестовой документации (тест-кейсы, тест-планы, чек-листы) ∙ Функциональное и интеграционное тестирование WEB, мобильных ios/android приложений и API сервисов ∙ Анализ, воспроизведение и локализация дефектов, верификация исправленных дефектов ∙ Оценка трудозатрат на тестирование ∙ Составление отчета о тестировании ∙ Взаимодействие с аналитиками и командой разработки.

Требования

* Опыт работы в тестировании ПО от 1,5 лет * Понимание процессов, методологий и практик разработки ПО * Понимание микросервисной архитектуры приложения * Опыт создания и поддержки тестовой документации * Опыт работы с баг-трекинговыми системами * Опыт работы с xml, xsd, json, wsdl * Опыт работы с mq, rest API * Понимание принципов работы клиент-серверных приложений * Техническое образование Будет плюсом если: * имеете опыт тестирования банковских приложений или платежных систем * знаете Java на уровне достаточном для разработки автотестов * работали с Rest Assured, Selenium, ⁣ ⁣Postman/SoapUI * работали с WAS, WildFly и Nginx * навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов впродуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.

Условия

* гибридный формат работы по адресу Кутузовский проспект 32к1 (первое время - офисный) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * выгодная ипотека для сотрудников * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.