Специалист по управлению персоналом

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, увольнения, кадровых переводов и отпусков сотрудников);
• Сопровождение организационных изменений;
• Учет, хранение, заполнение трудовых книжек и вкладышей к ним, в т.ч. электронные трудовые книжки;
• Учет рабочего времени (суммированный учет рабочего дня);
• Закрытие табеля учета рабочего времени;
• Консультирование руководителей подразделений по вопросам трудового законодательства;
• Подготовка и сдача кадровой отчетности;
• Ведение воинского учета.

Требования:

• Высшее образование;
• Отличное знание трудового законодательства и наличие практики его применения;
• Опытный пользователь ПК, знание программ:1С 8.3: ЗУП.

Условия:

• График работы: 5/2, суббота-воскресенье выходной, с пон.-чет. С 9:00 до 18:00, пят. С 9:00 до 16:45, обеденный перерыв с 13:15 до 14:00;

• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная выплата заработной платы (2 раза в месяц).