Менеджер по продажам (Отели), г. Казань

«Integrita», основанная в 2001 году, сегодня является одним из признанных лидеров в области поставок на российский рынок высококачественных продуктов со всего мира.

Тщательно подобранный ассортимент включает в себя множество деликатесов от ведущих производителей, многие из которых представлены в России на эксклюзивной основе.

Компания стремительно развивается на российском рынке, в связи с чем в филиале г. Нижний Новгород открыта вакансия Менеджер по продажам Отели по городу Казань:

Менеджер территориально находиться на развиваемой территории.

Мы предлагаем:

• График работы: разъездной 5/2 с 9:00 до 18:00

• Удаленная работа в режиме Home office

• Оплата корпоративной связи

• Премия в честь Дня Рождения от компании 5000 рублей

• Развитие: наставничество от руководителя, корпоративное обучение (продукция и продажи), возможность профессионального и карьерного роста, наличие кадрового резерва

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: ЗП 2 раза в месяц, официальное оформление в штат, полный соц. пакет: оплачиваемый отпуск, больничный

• Комфортные условия труда: оборудованное рабочее место за счет Компании

• Скидки на наш ассортимент продукции для сотрудников

• Дегустации новинок продукции

• Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и детям сотрудников

Обязанности:

• Развитие региональных продаж в городе Казань в сегменте Отели, Дома отдыха, Санатории.

• Активный поиск новых клиентов на территории.

• Развитие и поддержание клиентской базы. Расширение ассортимента продукции компании в торговых точках клиентов.

• Проведение переговоров на уровне собственников, директоров и лиц принимающих решения.

• Презентация продукции компании (промо-акции, рекламные мероприятия по продвижению продукции компании)

• Контроль дебиторской задолженности клиентов.

• Опыт работы на рынке продуктов питания, в розничной торговле.

• Опыт прямых продаж в сфере продуктов питания от 2 лет.

• Опыт работы в направлении Отели, HoReCa будет является дополнительным преимуществом при рассмотрении кандидата.

• Знание 1C и Excel.

• Умение презентовать продукцию.

• Умение вести переговоры и преодолевать возражения.

• Активность. Нацеленность на результат.

• Готовность к разъездному характеру работы