Специалист группы непрерывных улучшений

«Росводоканал Тихорецк» входит в состав Группы Компаний «Росводоканал». Группа компаний «РОCВОДОКАНАЛ» - крупнейший российский частный оператор в сфере водоснабжения и водоотведения. Мы обеспечиваем доступ к чистой воде для 8,4 млн пользователей в городах присутствия, ежегодно подаем в сеть 830 млн кубометров воды и принимаем на очистку 678 млн кубометров стоков.

Наша Компания в цифрах:

-28,9 тысячи километров водопроводных и канализационных сетей.

- 34,5% рынка частных операторов водоснабжения и водоотведения.

- более 16 000 сотрудников.

Приглашаем Вас на работу в группу непрерывных улучшений

• Выявление проблемных зон, потерь, ограничений и точек роста в деятельности организации.
• Координация взаимодействия между подразделениями компании, управляющей компанией и иными участниками проектов, в том числе в части формирования планов стратегического развития.
• Проведение диагностики процессов, управленческих практик и организационных ограничений.
• Обеспечение методической интеграции деятельности по развитию производственных систем и по качеству в единый контур изменений.
• Инициация и координация тиражирования лучших практик

• Высшее образование по направлению: менеджмент, экономика, управление проектами.
• Опыт работы в данном направлении от 1 года.
• Опыт проведения тренингов будет преимуществом
• Знание инструментов бережливого производства.
• Опыт работы в оптимизации бизнес процессов, опыт проведения тренингов.
• Опытный пользователь ПК, свободное владение стандартным пакетом Microsoft Office, знание программы Excel, Power Point, Yandex DataLens.
• Коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость, внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации.

• Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет.

• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.

• Профессиональные надбавки, годовое премирование, ежегодная индексация.
• Премирование по итогам года при условии выполнения показателей эффективности.
• Компенсация расходов на путевки в санаторий/ лагерь для детей работников, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Программа корпоративных скидок для работников компании.
• Профессиональное и корпоративное обучение с перспективой карьерного роста.
• Социальные программы для сотрудников (компенсация % по ипотеке, частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря, подарки детям).
• Активная корпоративная жизнь, культурные мероприятия, волонтёрство.
• График работы: 5 дневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00.
• Адрес места работы: г. Тихорецк, улица Пионерская, 28