Специалист по персоналу / HR-менеджер (строительная компания)

В строительную компанию (направление: слаботочные системы, электромонтажные работы, 9 объектов в работе) требуется специалист по персоналу.

Обязанности:

• Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, личные дела, трудовые книжки, график отпусков, в штате 50 человек)

• Подбор персонала

• Проведение собеседований, взаимодействие с руководителем

• Ведение иностранных работников (отслеживание сроков документов, подача уведомлений в МВД)

• Ведение зарплатного проекта

• Организация и сопровождение СОУТ (специальная оценка условий труда) на объектах и в офисе

• Адаптация новых сотрудников, контроль испытательного срока

• Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начисления зарплаты и отчетности

• Подготовка и сдача отчетности в ПФР, ФСС, ФНС (кадровый блок)

• Разработка регламентов и инструкций по кадровым процессам

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве / HR от 3 лет

• Знание Трудового кодекса РФ, миграционного законодательства

• Опыт работы с иностранными работниками (обязательно)

• Опыт проведения СОУТ в строительной компании — приветствуется

• Уверенное владение 1С:ЗУП

• Опыт разработки KPI — будет преимуществом

• Самоорганизация, системность, коммуникабельность

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ

• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом

• Гибкое начало рабочего дня: с 9:00 до 10:00

• Работа в современном бизнес-центре в 10 минутах ходьбы от м. Черная речка

• Дружный, профессиональный коллектив (стабильная команда, помощь коллегам)