Смм менеджер

Описание вакансии
______________
Требования
Опыт работы SMM‑менеджером или контент‑менеджером от 1 года (портфолио обязательно).
Уверенное владение мобильным и профессиональным видеомонтажом (CapCut, Premiere Pro, DaVinci Resolve и т. п.), навыки цветокоррекции и работы со звуком.
Навыки съёмки на смартфон и/или камеру, понимание базовых принципов композиции, света и ракурса.
Знание инструментов аналитики соцсетей
Опыт настройки и ведения таргетированной рекламы, умение работать с бюджетами и оценивать эффективность кампаний.
Понимание алгоритмов соцсетей и трендов, способность адаптировать контент под разные площадки.
Грамотная устная и письменная речь, навыки копирайтинга.
Готовность к командировкам и выездам на съёмки, мобильность, умение работать в условиях дедлайнов.
Стрессоустойчивость, проактивность, умение самостоятельно принимать решения и предлагать идеи.
_______________
Обязанности
Ведение блога руководителя и корпоративного блога компании в соцсетях — формирование и реализация контент‑плана.
Создание контента: съёмка и монтаж коротких и длинных видео (Reels, Shorts, клипы, интервью, обзоры), обработка фото, подготовка обложек и карточек.
Публикация постов и сторис, соблюдение графика публикаций, работа с отложенным постингом.
Коммуникация с аудиторией: ответы на комментарии, сообщения и упоминания, модерация обсуждений, работа с негативом по утверждённому регламенту.
Аналитика и отчётность: отслеживание ключевых метрик (охваты, вовлечённость, конверсии, рост подписчиков), подготовка еженедельных и ежемесячных отчётов, выявление эффективных форматов и тем.
Работа с рекламой: настройка и ведение таргетированной рекламы, управление бюджетом, оптимизация кампаний по KPI.
Рост вовлечённости и охватов: тестирование новых форматов, работа с UGC, запуск активностей (опросы, конкурсы, челленджи), коллаборации.
Участие в съёмках: выезды на локации вместе с руководителем для съёмки контента, помощь в подготовке и организации съёмочного процесса.
______________
Условия
Гибридный график работы с возможностью удалённой работы и выездами на съёмки.
Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования) + бонусы по KPI (охваты, вовлечённость, лиды и т. д.).
Возможности для профессионального роста и участия в масштабных проектах.
Дружный коллектив и поддержку в реализации креативных идей.