Менеджер по персоналу

Должностные обязанности:

• Сопровождение процесса кадрового делопроизводства бизнес-направления (численность до 130 человек);
• Сопровождение процесса обучения;
• Подбор и адаптация персонала;
• Формирование кадрового резерва на ключевые позиции;
• Формирование и развитие корпоративной культуры в соответствии со стандартами группы компаний;
• Ведение корпоративной HR-отчетности.

Требования к кандидатам:

• Высшее образование (Управление персоналом, Менеджмент);
• Уверенный пользователь ПК: 1С, MS Office;
• Знание трудового законодательства;
• Знание современных HR-инструментов подбора, адаптации и мотивации;
• Опыт подбора персонала разных категорий;
• Опыт работы в автобизнесе будет преимуществом!

Что предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 часов, суб.,воскр. - выходные дни;
• Комфортное рабочее место в уютном офисе с зонами отдыха и приема пищи;
• Корпоративная мобильная связь и приятные цены на услуги компании;
• Профессиональный коллектив и возможность для карьерного роста,

Уважаемые соискатели, Служба персонала ГК Петровский благодарит вас за внимание к нашим вакансиям и мы обязательно отвечаем на все отклики в течении 3 рабочих дней!