Тех.лид Senior backend-разработчик (Python)

О нас:
Мы создаём и развиваем собственные проекты в финансовой и информационной сферах, выступая в роли частных инвесторов. Сейчас мы расширяем команду и ищем специалиста, который поможет нам наладить техническую часть и выстроить эффективный процесс разработки и запуска проектов.

Если вам интересна финансовая сфера и вы готовы работать над разнообразными задачами, связанными с денежными переводами и обменом валют, будем рады познакомиться, рассказать подробнее о наших проектах и обсудить возможное сотрудничество.

Обязанности:

• Разрабатывать новый функционал в существующих сервисах;
• Вести полный цикл разработки для развития проекта;
• Проектировать и создавать новые backend-сервисы с нуля;
• Участвовать в проработке архитектуры и технических решений;
• Писать unit- и интеграционные тесты;
• Документировать реализованный функционал;
• Контроль работоспособности проекта с настройкой различных алертов;
• Взаимодействовать с командой разработки и стейкхолдерами;
• Оптимизировать рабочие процессы внутри команды: настраивать и совершенствовать такие аспекты, как планирование задач, проведение ретроспектив, организация code review, внедрение CI/CD и выпуск релизов;
• Контролировать результаты работы: нести ответственность за соблюдение сроков реализации задач и за итоговое качество программного обеспечения.

Требования:

• Опыт синхронизации задач команды с целями бизнеса;
• Глубокие знания Python;
• Опыт коммерческой разработки от 5 лет;
• Основной стек FastAPI, но есть также DRF;
• Знания Telegram API и опыт разработки ботов(опционально);
• Знания и опыт работы с микросервисной архитектурой;
• Опыт работы с PostgreSQL и ORM (SQLAlchemy или аналог);
• Уверенное владение Git, Docker, CI/CD;
• Умение самостоятельно тестировать свои решения(QA есть);

Условия:​​​​​​​

• Долгосрочное сотрудничество;

• Полностью удалённо;

• Рассматриваем кандидатов на полную занятость;

• Гибкий график с обязательными часами доступности;

• Оклад от 350 тыс руб. (Опционально USDT/Payroll) Окончательный размер оклада определяется по итогам тех. собеседования.