Technical Product Manager в IT Capacity

Описание

Число клиентов Т-Банка растет, поэтому растут потребности в ИТ-инфраструктуре для запуска наших приложений. Мы планируем построить собственные ЦОД и приобрести десятки тысяч серверов для их наполнения.  

Команда ИТ-инфраструктуры — внутренний сервис-провайдер, который предоставляет клиентам разные инфраструктурные платформенные сервисы: серверы, виртуализацию, базы данных, сетевые сервисы и так далее. 

Мы хотим, чтобы наша инфраструктура была эластичной, эффективной и способной в любой момент выдавать пользователям необходимые ресурсы. Для этого команда IT Capacity Management создает продукты, которые помогают решать задачи:

— управления ИТ-активами;

— контроля утилизации ресурсов;

— внутреннего биллинга и управления затратами;

— планирования и прогнозирования потребления. 

Мы умеем в короткие сроки реализовывать решения и внедрять их в масштабе компании. Ищем технического менеджера продукта, который будет болеть за результат и стремиться делать лучший на рынке продукт.

Обязанности

• Развивать стратегию и цели направления Capacity Management в ИТ-инфраструктуре Т-Банка, находить баланс между экономикой платформенных продуктов, уровнями рисков и процессами поставок ресурсов

• Вместе с командами продукта, финансов и разработки определять и контролировать планы по масштабированию ИТ-инфраструктуры, ориентируясь на технические и бюджетные тренды 

• Общаться с потребителями платформенных продуктов ИТ-инфраструктуры, собирать требования, управлять ожиданиями 

• Вместе с командами ИТ-инфраструктуры участвовать в тестировании и выборе новых конфигураций оборудования для платформ 

• Формулировать требования по улучшению капасити- и кост-моделей, аналитики и отчетов Capacity Management

• Участвовать в разработке прогнозных и рекомендательных моделей IT Capacity 

• Управлять пулом проектов IT Capacity

• Следить за утилизацией ресурсов платформ, анализировать тренды, контролировать формирование заявок на расширение ресурсов 

• Контролировать процессы поставки, оплаты и введения оборудования в эксплуатацию

• Выступать на внутренних и внешних площадках на тему Capacity

Требования

• У вас есть опыт работы в должности руководителя отдела, продакт-оунера или руководителя аналитики в Cloud от 3 лет

• Управляли кросс-функциональными командами в среде с высокой скоростью принятия решений

• Работали по гибким методологиям, например Lean или Agile

• Есть опыт построения и улучшения процессов, управления проектами

• Глубоко понимаете технологические и бизнес-аспекты облачного бизнеса

• Понимаете принципы работы дата-центров ЦОД, базовых инфраструктурных сервисов — кластеров хранилищ данных, вычислительных мощностей для внутренних сервисов

• Понимаете принципы работы сетевого оборудования, серверов и их компонентов — процессоров, дисков

• Понимаете архитектуру и юнит-экономику нескольких распространенных облачных сервисов — виртуализации, K8s, DBaaS, S3aaS 

• Умеете формулировать цели, задачи и метрики продукта и контролировать их достижение

• Способны быстро адаптироваться к изменяющейся среде и внедрять инновации

• Отлично владеете коммуникативными навыками и умеете находить общий язык со специалистами разных профилей — инженерами, финансистами, менеджерами, топ-менеджерами и так далее

Мы предлагаем

• Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный

• Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

• Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких

• Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером

• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

• Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами

• Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка

• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами

• Три дополнительных дня отпуска в год

• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании