Руководитель отдела управления категориями

Everest Partner - международная компания в сфере дистрибуции авто-аксессуаров, представленная на рынках США, Канады, Германии, Италии, Франции, Испании и других стран. Мы создаём среду, в которой ценятся предпринимательский подход, инициатива и экспертность.

Что входит в задачи:

• управление процессами планирования продаж по категориям;
• поиск и запуск тактических решений для роста продаж;
• анализ текущей ситуации в категориях и выявление причин отклонений;
• инициирование и координация необходимых изменений со смежными отделами;
• внедрение инструментов продвижения платформы в работу;
• определение рекламных бюджетов по категориям;
• контроль работы категорий и соответствия принятым стратегиям и правилам;
• организация работы команды и подбор сотрудников;
• разработка системы оценки работы отдела;
• подготовка, оптимизация, автоматизация отчетности направления;
• координация загрузки и взаимодействия с смежными командами и внешними специалистами, фрилансерами и т.п. по задачам направления

Что мы ищем в кандидате:

• Опыт управления товарными категориями, умение быстро анализировать ситуацию в категории

• Опыт руководства командой и умение определять точки роста и организовывать работу команды для достижения бизнес-результата

• Сильные аналитические навыки и умение принимать решения на основе данных, системное мышление

• Опыт планирования продаж, анализа эффективности категорий и внедрения инициатив для роста

• Понимание факторов роста продаж категории и инструментов продвижения на платформе

• Опыт работы с рекламными инструментами и бюджетами

• Навыки постановки KPI, построения системы метрик и регулярной отчетности

• Опыт кросс-функционального взаимодействия со смежными командами и внешними специалистами/экспертами

• возможность влиять на развитие бренда, продуктов
• опыт в международной бизнес-команде профессионалов в области e-commerce
• официальный рабочий договор, со всеми гарантиями, возможности карьерного роста
• комфортный и современный офис в центре города + возможность гибрида и/или удаленного формата работы
• корпоративные программы развития : обучающие курсы , мастер-классы - за счет компании
• подарочная продукция и мероприятия для сотрудников, программы лояльности