Начальник службы ЭСТОП

ЭСТОП – электросветотехническое обеспечение полётов.

Обязанности:

• Содержание электроустановок централизованного и светосигнального оборудования (далее электроустановок) в работоспособном состоянии, их эксплуатацию в соответствии с требованиями правил технической эксплуатации электроустановок потребителей, правил охраны труда при эксплуатации электроустановок и других нормативно-технических документов;

• Руководство и развитие производственно-хозяйственной деятельности службы ЭСТОП;

• Организация работы по ведению актуализированного фонд нормативной, организационно-распорядительной, технической и эксплуатационной документации службы ЭСТОП;

• Планирование бюджета службы ЭСТОП.

• Организация работы по обеспечению и контролю охраной труда электротехнического персонала службы ЭСТОП и структурных подразделений;

• Организация работы по обеспечению и контролю охраной труда электротехнического персонала службы ЭСТОП и структурных подразделений;

• Начальник службы ЭСТОП обязан:
  -Организовывать работы по ведению актуализированного фонда нормативной, организационно-распорядительной, технической и эксплуатационной документации службы ЭСТОП:
  -Разрабатывать перечень работ проводимых в порядке текущей эксплуатации;
  -Организовывать работы по контролю схемы электроснабжения объектов аэропорта;
  -Разрабатывать, контролировать и корректировать акты разграничения сетей по эксплуатационной ответственности и балансовой принадлежности между структурными подразделениями и сторонними организациями.

• Высшее профессиональное (техническое или инженерно‑экономическое) образование.

• Опыт работа от 3‑х лет на руководящей должности, ИТР.

• Знание нормативной базы: ПУЭ, ПТЭЭП, СНиП, ГОСТов и правил охраны труда.

• Умение проектировать и читать схемы, умение читать чертежи.

• Иметь опыт эксплуатации оборудования: опыт обслуживания подстанций (ТП, РУ).

• Умение работать с надзорными органами.

• Бюджетирование: умение рассчитывать лимиты потребления энергии, составлять тех. задание на модернизацию и закупку оборудования.

• Быть готовым к работе в графике 5/2 на месте работодателя.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
• Гарантированная зарплата без задержек + премии
• Бесплатный корпоративный транспорт от Казани (11 маршрутов вахтовых автобусов)
• ДМС – бесплатное медобслуживание в лучших клиниках города
• Оплачиваемые отпуск и больничный
• Ежегодный медосмотр
• Корпоративные мероприятия
• Льготная парковка для сотрудников (300 рублей 1 машиноместо/месяц)