Руководитель отдела продаж автомобилей

Компании Фастар срочно требуется амбициозный и энергичный руководитель отдела продаж!

Обязанности:

1. Планирование и аналитика: постановка планов продаж (по штукам, маржинальности, дополнительным услугам), анализ рынка конкурентов

2. Контроль процессов: контроль за соблюдением дилерских стандартов компании, качеством обслуживания клиентов, документооборотом.

3. Работа с показателями: достижение целевых KPI (объем продаж, конверсия, удовлетворенность клиентов и пр.), работа с "узкими местами" в воронке продаж.

4. Участие в стратегии: вклад в формирование ценовой политики, программ стимулирования, маркетинговых акций и промо-кампаний.

5. Взаимодействие: координация со смежными отделами (финансы, маркетинг, сервис, ТИ) для решения комплексных задач.

6. Оптимизация: выявление резервов для повышения эффективности продаж и процессов.

7. Управление командой: подбор, адаптация и развитие сотрудников

Требования к кандидату:

• Образование: высшее (в сфере менеджмента, экономики, логистики)
• Опыт: с опытом прямых продаж автомобилей (2–3 года) и опытом руководства (1–3 года).
• Профессиональные навыки: планирование, бюджетирование, работа с CRM/ERP-системами, аналитическое мышление, навыки переговоров и презентаций.
• Личные качества: лидерские способности, ориентация на результат, стрессоустойчивость, системность, умение мотивировать команду, быстрая обучаемость

Мы предлагаем:

• Уровень дохода: от 100 000 до 300 000, согласно Окладно-премиальной системе мотивации (оклад + бонус за выполнение KPI).
• График: полный день, 5/2, но иногда возможны переработки или гибкий график в пиковые периоды.
• Оформление: трудовой договор, прописанные премии ( скидки на авто компании).
• Перспективы: возможность профессионального роста и развития команды.