Специалист службы управления персоналом

Гpуппа агpoпрeдпpиятий «Ресурc» - крупнeйший рaбoтодатeль рoсcийcкoгo aгропромышлeнного комплекca с многолетней истopией и прeдприятиями в 21 pегиoнe PФ. Mы пpоизводим выcoкoкaчeственную и доcтупную пpoдукцию, котopой eжeднeвнo дoверяют миллионы сeмей.

Пpиглашаем пpиcоeдиниться к нашей команде!

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство и достойную заработную плату;
• гарантированные выплаты з/платы два раза в месяц;
• возможность ежемесячного премирования;
• адаптацию на рабочем месте с профессиональным наставником;
• предоставление ежегодных отпусков и оплату больничных листов;
• комфортную доставку до места работы.

Дополнительные бонусы:

• подарки и праздничные мероприятия для ваших детей;
• предоставление материальной помощи в разных жизненных ситуациях.

в Компании открыта вакансия специалист службы управления персоналом.

Обязанности:

Осуществляет контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений (по кадрам) генерального директора.

Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, локальными нормативными актами, действующими на предприятии, приказами руководителя предприятия, а также оформляет и ведет другую установленную документацию по кадрам.

Ознакамливает с должностными инструкциями и нормативными актами предприятия.

Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

Принимает участие в подготовке необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям.

Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки и вкладыши к ним, производит подсчет трудового стажа.

Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.

Ведет учет нарушений трудовой дисциплины и контролирует своевременность принятия администрацией соответствующих мер.

Организует табельный учет.