🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Менеджер по развитию партнерской сети

Урбан
Москва
На месте работодателя
Опубликовано: 19 Aug 2026
80 000 — 160 000 ₽

О компании

Привет! Мы — компания, специализирующаяся на официальном сопровождении и легализации кандидатов (в том числе граждан СНГ и дальнего зарубежья).

Мы берем на себя весь комплекс сложных задач: визы, билеты, логистику и координацию.

Сейчас мы расширяем партнерскую сеть и ищем активного Менеджера по привлечению партнеров - Мы ищем «охотника», который умеет пробиваться к ЛПР и продавать B2B-услуги.

Чем ты будешь заниматься:

Ты — первый и самый важный контакт компании с потенциальным партнерами.

Твоя задача — проведение поиска, привлечения и оценка потенциальных партнеров.

Анализировать входящие заявки на партнерские сети.

В диалоге понять подходит ли нам партнерская сеть по ключевым критериям нашей компании.

Принимать решение: если партнеры нам подходят — приглашать к сотрудничеству.

Чем предстоит заниматься:

— Развивать партнерскую сеть: работать по готовой целевой базе компаний (кадровые агентства,

аутстаффинг /аутсорсинг, миграционные сервисы, рекрутинговые компании).

— Выходить на лиц, принимающих решения (ЛПР): связываться с руководителями и владельцами бизнеса, презентовать условия сотрудничества.

— Заключать договоренности: выявлять потребности, отправлять коммерческие предложения,

проводить переговоры и передавать «горячих» партнеров в отдел сопровождения.

— Вести CRM (Битрикс24): фиксировать историю общения, статусы и планировать повторные контакты

через встроенную телефонию.

— Проведение интервью: Ведение переговоров и заключение договоров с ЛПР (директора, собственники,

руководители филиалов).

— Поддержание базы данных кандидатов: ведение отчетности по результатам подбора в Bitrix24.

— Взаимодействие с руководителями подразделений: для уточнения требований и согласование

условий сотрудничества.

Что мы ждём от кандидата:

— Опыт активных B2B-продаж, работы с клиентами/партнерами или в подборе персонала (HR, рекрутинг,

аутстаффинг) — будет преимуществом.

— Навыки самостоятельного планирования и многозадачности.

— Уверенный пользователь Excel // Google Sheets // Bitrix24 для ведения отчётности по воронке найма.

— Навыки проведения интервью и оценки потенциальной работы с партнерами.

— Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать отношения с партнерами и внутренними

заказчиками.

— Высокая степень ответственности, внимательность к деталям, ориентация на результат.

— Владение ПК на уровне уверенного пользователя.

Условия:

— Работа: динамичная развивающееся организация

— Формат работы: Комфортный офис. Предоставим персональный новый ноутбук и телефон. Оплата мобильной связи.

— Локация: Офис в шаговой доступности от метро Стахановская

— График: 5/2 с 09:00 до 18:00

— Доход: Оклад 80000 руб. в первый месяц, со второго месяца оклад 50 000 руб. + KPI подписанных договоров:

Со второго месяца оклад 50 000 руб. до 5 +1000 руб. за договор; 6-10 договоров 6 000 руб.; 11-15 договоров

14 000 руб.; 16-20 договоров 21 000 руб.; 25+ договоров 25 000 руб. +KPI анкеты на кандидатов, за

анкету: до 29 анкет по 415 руб.; 30-59 анкет 14 000 руб.; 60-79 анкет 27 000 руб.; 80-99 анкет 44 000 руб.;

100+ анкет 65 000 руб. Выплаты заработной платы 2 раза в месяц.

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие