Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаРегиональный руководитель колл-центра (Латинская Америка)
Чем предстоит заниматься:
-
Отвечать за выполнение планов по маржинальности и ключевым показателям региона.
-
Управлять руководителями направлений: ставить цели, контролировать результат, развивать команду.
-
Анализировать метрики: апрув, средний чек, выкуп.
-
Внедрять решения для роста результата: в процессах, скриптах, отчетности и взаимодействии команд.
-
Взаимодействовать со смежными отделами: маркетингом, продуктом, логистикой, HR и IT.
-
Выстраивать понятную систему отчетности по направлению.
-
Опыт от 3 лет на позиции Regional Manager, Operations Director, Country Manager, Head of Sales / Head of Contact Center или аналогичной.
-
Опыт управления продающими подразделениями, колл-центрами, ГЕО или распределенными командами.
-
Понимание экономики продаж: маржинальность, апрув, средний чек, выкуп.
-
Сильные аналитические навыки и уверенная работа с Excel / Google Sheets.
-
Умение управлять через руководителей и доводить решения до результата.
-
Готовность погружаться в операционные процессы, если показатели падают.
-
Испанский язык и опыт работы с ЛатАм- направлением будут преимуществом.
-
Опыт в CPA, nutra, e-commerce, direct sales или call-центрах будет преимуществом.
- Полностью удаленный формат работы из любой точки мира.
- Возможность развивать ЛатАм-направление в устойчивой международной компании с многолетним опытом в нише.
- Высокий уровень самостоятельности и влияния на стратегию, процессы и финансовый результат региона.
- Достойную финансовую мотивацию: фиксированный оклад + KPI, обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие