Старший менеджер по обучению

Описание

Отдел карьерного развития и обучения

Обязанности

* Организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников и партнеров компании. * Проведение тренингов очно и онлайн для специалистов и руководителей по развитию Soft-навыков (в т.ч. продажи и коммуникации, управленческие навыки). * Проведение развивающих мероприятий разных форматов (воркшопы, фасилитации, мастер-классы, мозговые штурмы, деловые игры). * Организация пред-тренингового и\\или пост-тренингового сопровождения сотрудников. * Управление результатом обучающих мероприятий (мониторинг развития навыка). * Организацией наполнения групп для обучения. * Создание, актуализация программ обучения под задачи бизнеса. * Взаимодействие с руководителями\\ ключевыми сотрудниками функциональных блоков. * Выполнение установленных КПЭ.

Требования

### * Знание методологии проведения обучающих мероприятий. * Навыки проведения учебных мероприятий различных форматов. * Знание методологии и навыки разработки учебных мероприятий. * Знания и навыки ведения обучающих мероприятий. * Владение инструментами наставничества. * Умение принимать нетиповые решения. * Клиентоориентированность.

Условия

### * Официальное трудоустройство по ТК РФ. * График работы 5/2 с 9 до 18:00, офис. * Адрес: ул. Евдокимова 37. * Отсутствие строгого дресс-кода. * Корпоративная программа ДМС для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), страхование жизни, посещение санатория в Крыму одному или с семьей и корпоративный спортзал. * Корпоративное обучение за счет компании. * Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров. * Корпоративные мероприятия: Новый год, командные выезды, участие в интеллектуальных играх. Еще мы помним о Ваших детях и дарим подарки на новый год. * Корпоративная пенсионная программа.