Стажер отдела подбора персонала

Тебе близка HR-сфера и ты хочешь в ней развиваться (или может хочешь понять, стоит ли)? Тогда мы готовы принять тебя на оплачиваемую стажировку в нашу команду отдела подбора и адаптации персонала.

Твоя ключевая задача - помощь в подборе персонала (P.S. - всему научим =) ):

• Поиск кандидатов на открытые вакансии;
• Обзвон кандидатов на предмет актуальности поиска работы;
• Проведение первичного собеседования;
• Ведение crm-системы Хантфлоу.

Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если:

• У тебя есть желание попробовать себя в сфере подбора персонала;
• У тебя грамотная устная и письменная речь;
• Ты не боишься общаться с людьми.

Что мы предлагаем:

• Гибкий подход к графику работы - ты можешь работать каждый день по 4 часа, либо 2,5 полных дня в неделю. В приоритете кандидаты, которые готовы уделять работе первую половину недели;
• Оформление в штат компании на должность ассистента и оплату труда пропорционально отработанному времени с последующей возможностью после завершения обучения стать менеджером по подбору и адаптации персонала;
• Возможность повысить уровень своих профессиональных навыков, участвуя в воркшопах подразделения, которые мы устраиваем несколько раз в месяц;
• Работу в компании с официальным статусом ИТ-компании.

Это откликается? Давай знакомиться!