Менеджер по событийным проектам

Описание

[Управление маркетинга и коммуникаций](https://addressbook/search/structure/261b9d9c-01f2-3b2a-99ec-cf54ab55f1e3)

Обязанности

* Разработка и реализация годовых локальных планов территориального банка (далее – ТБ) и головных отделений (далее – ГОСБ) в части спонсорских, выставочных и событийных проектов * Формирование и контроль исполнения сметы расходов по направлению торговый маркетинг * Работа с подрядчиками по вопросам, входящим в компетенцию направления * Подготовка технических заданий (брифов) для проведения закупочных процедур для выбора поставщиков для реализации активностей в рамках функционала направления; участие в рабочих группах по оценке предложений поставщиков в процессе закупочных процедур в качестве заказчиков, оценка предложений на соответствие техническому заданию (брифу) * Подготовка регулярных отчетов по проводимым локальным активностям по вверенному направлению

Требования

\- Высшее образование в сфере event-менеджмента, маркетинга, PR, управления проектами или смежных областях. \- Опыт организации ивентов (корпоративных, частных, промо-, культурных, B2B/B2C) \- Наличие успешно реализованных кейсов (портфолио или примеры проектов). * Ключевые навыки: \-Организация мероприятий: полный цикл (бриф, концепция, подбор площадки, логистика, координация подрядчиков, контроль бюджета). \-Переговоры: работа с площадками, артистами, поставщиками, техническими службами. \-Проектный менеджмент: составление смет, таймингов, управление рисками. \-Маркетинг и продвижение: привлечение аудитории, коллаборации с партнёрами, SMM-поддержка. \-Знание трендов: креативные форматы, цифровые и гибридные ивенты. *  Личные качества: \- Креативность и умение предлагать нестандартные решения. \- Стрессоустойчивость, многозадачность, внимание к деталям. \- Коммуникабельность, навыки работы с клиентами и командой.

Условия

* работа в крупнейшем банке России * трудоустройство согласно ТК РФ * возможность карьерного роста * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. * льготные условия кредитования * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * корпоративная пенсионная программа * обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию * курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании * реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.