Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаМенеджер отдела сопровождения
🎉 Приветствуем, будущий коллега! 🎉
Компания «ВМЕСТОДОЛГОВ» активно расширяется и ищет в команду менеджера отдела сопровождения. Если вы амбициозны, нацелены на результат и хотите развиваться в сфере юридических услуг — мы будем рады видеть вас в нашем коллективе!
О компании
Мы помогаем клиентам решать сложные финансовые проблемы «под ключ»: занимаемся полным списанием кредитов и долгов, судебной реструктуризацией, а также оказываем юридические услуги на досудебном этапе. Для нас важно не просто закрыть вопрос, а дать клиенту понятное и надёжное решение.
Что мы предлагаем
- Удалённую работу — вы сможете трудиться из любой точки, где есть стабильный интернет.
- Прозрачный старт: испытательный срок до 3 месяцев с чёткими критериями оценки.
- Удобный график: 5/2, с 09:00 до 18:00.
- Полную поддержку: профессиональное обучение, наставничество и помощь команды на всех этапах.
- Достойное вознаграждение: оклад — 50 000 рублей + премия (за выполнение стандартов компании и сбор дебиторской задолженности).
Чем предстоит заниматься
Отдел сопровождения работает с уже заключёнными договорами — ваша задача сделать процесс максимально комфортным и прозрачным для партнёров.
В ваши обязанности будет входить:
- сопровождение договоров в соответствии с утверждёнными скриптами и программой сопровождения;
- работа в CRM‑системе по внутренним инструкциям;
- ведение промежуточной отчётности в установленном формате (файлы в Google Docs, группы и карточки в CRM);
- выставление счетов и контроль оплат от партнёров согласно регламенту работы с клиентами;
- участие в обучающих мероприятиях (в том числе изредка во внерабочее время);
- организация и координация отдельных процессов внутри отдела сопровождения;
- постоянное погружение в специфику продукта и следование внутренним стандартам компании.
Важно: работа ведётся строго по регламентам, скриптам и нормативам — свободная трактовка процессов не допускается. Мы обязательно всему научим, но на старте важно быть готовым работать по установленным правилам.
Кого мы ищем
Нам нужен специалист, который уверенно чувствует себя в коммуникации и готов системно решать задачи:
- опыт работы на аналогичной должности;
- сильные навыки ведения переговоров и грамотная речь;
- стрессоустойчивость и умение сохранять конструктив в сложных ситуациях;
- аналитическое мышление и целеустремлённость;
- чувство юмора — чтобы легче справляться с нагрузкой и сохранять позитивный настрой в команде.
Если вы готовы расти вместе с нами и помогать людям решать серьёзные проблемы — отправляйте резюме или напишите короткое сопроводительное письмо: расскажите, почему эта роль вам интересна и какой опыт будет особенно полезен в нашей работе. Будем рады познакомиться! 😊
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие