🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаРуководитель направления компенсаций и льгот
UMG (ООО Строительно-дорожные машины)
•
Москва
•
На месте работодателя
•
Опубликовано: 05 Oct 2026
Обязанности:
- Участие в разработке нормативных документов и выполнении всего комплекса работ по постановке и контролю исполнения KPI, расчету бонусного фонда, проведению оценки исполнения KPI, расчету годовых премий управляющей компании и предприятий холдинга;
- Разработка и поддержание в актуальном состоянии системы мотивации и оплаты труда, оценка эффективности действующих систем мотивации в управляющей компании, методическое сопровождение системы мотивации и оплаты труда предприятий холдинга;
- Методическое сопровождение и контроль расчетов численности, норм выработки, трудоемкости на производственных предприятиях холдинга;
- Формирование и анализ бюджета на персонал, контроль исполнения бюджета, проведение план-факторного анализа отклонений;
- Сбор данных, координация и консолидация управленческой отчетности по численности, ФОТ и прочим затратам на персонал, формирование управленческой отчетности по нескольким юр. лицам, подготовка презентаций и информационных материалов по запросу руководства;
- Участие в проектах по автоматизации и цифровизации отчетности по персоналу.
- Опыт работы в производственной компании (машиностроение);
- Высшее экономическое образование;
- Высокая скорость работы и умение работать эффективно в режиме многозадачности;
- Продвинутый пользователь Excel (СУММЕСЛИМН, СЧЁТЕСЛИМН, ВПР, И, ИЛИ, сложные формулы, сводные таблицы) и 1С (формирование и настройка отчетов).
- Оформление ДМС, корпоративные скидки для членов семьи
- Предоставление корпоративной мобильной связи
- Дотация на питание в столовых Компании
- Обучение и повышение квалификации, программы развития кадрового резерва
- Участие в корпоративных мероприятиях
- Награды и поощрения к профессиональным праздникам и юбилейным датам
- Оказание материальной помощи нуждающимся сотрудникам
- Льготные условия кредитования (ипотека, автокредит) в банках-партнерах
-
Корпоративные скидки в страховых компаниях партнеров (Каско, Имущество)
Для детей сотрудников: новогодние подарки
- Работа при ненормированном рабочем дне (отпуск 31 КД)
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие