Менеджер по персоналу

Обязанности:

- Подбор персонала (обработка откликов, анализ резюме на соответствие с заявленным профилем, первичное телефонное интервью с кандидатами, приглашение на очное интервью);

- Адаптация персонала (введение в должность по разработанным программам адаптации, контроль обучения по дорожным картам сотрудников);

- Ведение КДП в полном объёме:

• Анализ резюме соискателей на соответствие заявленному профилю, проведение первичного телефонного интервью, контроль за проведениями интервью.

• Подготовка и оформление трудовых договоров, доп. соглашений

• Ведение личных дел сотрудников, личных карточек, учёт движения трудовых книжек

• Формирование графиков отпусков, табеля учёта рабочего времени, месячных графиков работы

• Воинский учет

• Ведение штатного расписания

• Охрана труда и пожарная безопасность

Дополнительно:

• Отправка ежемесячной корреспонденции

Наши ожидания

• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет

• Уверенное владение 1С: ЗУП

• Аккуратность, внимательность, ответственность.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ , оплачиваемые больничные и отпуска .
• Режим работы с пн-пт с 09.00 до 18.00 (выходные дни сб, вс и все государственные праздники).