Начальник группы (зарплатные проекты)

Обязанности:
Организовывать, координировать и оперативно руководить работой группы, направленной на привлечение зарплатных компаний, а также сопровождение и развитие закрепленного портфеля;
Управлять портфелем зарплатных компаний на закрепленной за сотрудниками группы;
Оценивать и согласовывать привлекаемых зарплатных проектов юридических лиц;
Проводить мероприятия, направленные на обеспечение прироста количества активных клиентов в закрепленных зарплатных компаниях;
Участвовать в посещении и проведении переговоров с зарплатными компаниями, имеющими ключевое значение для развития бизнеса;
Контролировать деятельность работников в рамках поставленных целей;
Осуществлять полевое сопровождение сотрудников группы;
Выполнять плановые KPI, установленных на группу.

Требования:
Опыт работы в банковской сфере – от 2 лет;
Опыт работы с зарплатными клиентами ЮЛ - не менее 2 лет;
Управленческий опыт - желателен;
Опыт развития портфеля зарплатных компаний;
Знание рынка зарплатного направления;
Знание банковских продуктов для физических и юридических лиц;
Навыки ведения переговоров с ЛПР компаний ключевого уровня региона;
Умение анализировать отчетность.

Условия:
Возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей;
Достойное вознаграждение: оклад + квартальное премирование по результатам выполнения планов;
Пятидневную рабочую неделю по графику 5/2 с 9:00 до 18:00;
ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж с первого дня трудоустройства;
Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям;
Собственный бесплатный фитнес-клуб A-Sport;
Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги;
Уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем.