Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаМенеджер проекта по развитию РСО раздельного сбора стекла
Обязанности:
Основная задача — находить перспективные площадки для установки контейнеров по сбору, договариваться о сотрудничестве и развивать сеть пунктов сбора.
Чем предстоит заниматься:
- Искать новые места для установки контейнеров: жилые комплексы, управляющие
компании, торговые и развлекательные центры, АЗС, коммерческие объекты и
другие площадки с высокой проходимостью.
- Проводить переговоры с собственниками, управляющими компаниями и
представителями организаций.
- Рассчитывать экономическую целесообразность установки контейнеров:
потенциальные объёмы сбора, затраты на вывоз и обслуживание, окупаемость.
- Согласовывать условия сотрудничества и заключать договоры.
- Сопровождать действующих партнёров, контролировать работу установленных
точек сбора.
- Анализировать эффективность площадок и предлагать решения по увеличению
объёмов собираемого стекла.
- Взаимодействовать с отделом логистики для организации установки и вывоза
контейнеров.
Опыт работы в сфере переработки отходов или ЖКХ будет преимуществом, но не
обязателен.
Требования:
Кого мы ищем:
- Активного, самостоятельного и коммуникабельного человека, который умеет
договариваться и добиваться результата. - С опытом в продажах, развитии территорий, управлении проектами или работе с
корпоративными клиентами. - С умением считать экономику проектов и работать с Excel.
- Готового к выездным встречам и переговорам.
- Способного самостоятельно искать новые возможности для развития проекта.
-
Заработная плата: 70 000 ₽ на руки на испытательный срок (1 месяц), далее — 90 000 ₽ на руки.
-
Формат работы: офис с регулярными выездами на объекты и встречи с партнёрами.
-
Место работы: Санкт-Петербург.
-
Работа в действующей компании с собственной производственной и логистической инфраструктурой.
-
Возможность самостоятельно развивать новое направление и влиять на его
результаты.
Нам нужен не просто менеджер по сопровождению клиентов, а человек, который будет активно развивать сеть раздельного сбора стекла: от поиска перспективной площадки и расчёта её экономики до установки контейнера и запуска регулярного сбора.
-Профильное образование в области экологии, природопользования или охраны окружающей среды, а также опыт работы на рынке переработки вторичных ресурсов будут преимуществом.
При этом профильное образование и отраслевой опыт не являются обязательными требованиями.
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие