Инженер по подготовке кадров II категории

Чем предстоит заниматься:
• организовывать профессиональное обучение рабочих и повышение квалификации руководителей и специалистов;
• составлять и корректировать план подготовки персонала; 
• контролировать соблюдение сроков обучения, выполнение плана по подготовке кадров; 
• взаимодействовать с учебными заведениями по вопросам подготовки кадров; 
• организовывать мероприятия по развитию корпоративных и профессиональных компетенций персонала.

Пожелания к кандидату:
• высшее образование;
• опыт работы на ж/д от 1 года;
• уверенный пользователь ПК (word, excel).

• оформление по ТК РФ;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам

• оформление по ТК РФ;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам