Специалист по рекламе и продвижению

АО «Губернские аптеки» — одна из крупнейших аптечных сетей Красноярского края. Мы ищем сотрудника на декретную ставку в отдел коммерческого продвижения маркетолога, который возьмёт на себя рекламу компании: от билбордов и полиграфии до соцсетей и экранов в аптеках.

Чем предстоит заниматься:

• анализировать рекламные каналы и выбирать самые эффективные;
• ставить ТЗ дизайнерам на акции, рекламные кампании и проекты, согласовывать и вычитывать макеты;
• работать с типографиями и подрядчиками, контролировать качество и сроки производства полиграфии;
• вести наружную рекламу: билборды и другие носители, от разработки макета до размещения;
• продвигать компанию в социальных сетях: планировать и публиковать контент, искать блогеров и площадки для размещения;
• контролировать выход публикаций, анализировать эффективность и вести рекламный бюджет;
• разрабатывать контент для умных экранов в аптеках, контролировать его размещение и анализировать результаты;
• вести ветеринарное направление компании: его соцсети и отдельное продвижение;
• выполнять поручения руководителя отдела.

Мы ждём, что у вас есть:

• опыт работы в маркетинге или рекламе от 2 лет;
• опыт работы с наружной рекламой и полиграфией;
• опыт ведения соцсетей компании и работы с блогерами;
• умение грамотно ставить ТЗ дизайнерам и проверять макеты;
• навык анализа эффективности рекламы и работы с бюджетом;
• грамотная письменная речь и внимание к деталям;
• самостоятельность и умение вести несколько проектов одновременно.

Будет плюсом:

• опыт в ритейле, фармацевтике или ветеринарии;
• опыт работы с Digital Signage (контент для экранов в точках продаж);
• базовые навыки работы в графических редакторах.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• работа в комфортном и современном офисе с 8:00 до 17:00;
• ДМС и бесплатные медосмотры;
• бесплатный корпоративный спортзал или компенсацию абонемента;
• обучение в Корпоративном университете, наставничество на старте, карьерный рост;
• поддержку семей с детьми: материальную помощь, дополнительные дни отдыха, подарки детям, оплату детского отдыха;
• корпоративную жизнь: Спартакиаду, хобби-клуб, праздники и командные мероприятия.