Менеджер по продажам

О компании

Connected Home — казахстанская IT-компания. С 2018 года мы разрабатываем и внедряем интеллектуальные решения в области автоматизации, искусственного интеллекта и цифровой трансформации бизнеса.

Среди наших направлений: системы «умного дома» и умные замки, парковочные решения, биометрия и видеоаналитика для строительных объектов, решения для АЗС, гостиниц, складской логистики и умных кинотеатров. Собственная R&D-команда создаёт программные платформы и AI-решения для наших клиентов, а проектная и сервисная команды внедряют и обслуживают системы на объектах заказчиков.

Мы ценим инициативность и открытость к новым идеям, даём каждому сотруднику возможность влиять на результат и видеть свою работу в реальных проектах.

Чем предстоит заниматься:
Вы будете продавать не просто гаджеты, а готовый умный дом под ключ: квартиру, где свет, климат, шторы, замки и камеры управляются голосом, со смартфона или автоматически. В основе решений технологии AIoT, то есть интернет вещей с искусственным интеллектом.

• консультировать клиентов по системам «умного дома»: умным устройствам, голосовому управлению, видеонаблюдению и видеоуправлению, AIoT-решениям;
• работать с собственниками квартир: выявлять потребности и предлагать решение под их образ жизни;
• выстраивать партнёрство с дизайнерами интерьеров и архитекторами, чтобы технологии органично встраивались в проект;
• вести клиентскую базу в CRM;
• выполнять KPI: объём продаж, конверсия, сроки заключения сделок.

Кого мы ищем:

• вы умеете просто и убедительно объяснять сложные технологии, так, чтобы клиент сразу понял, как это изменит его жизнь;
• у вас хорошие презентационные навыки;
• вы эмпатичны и обладаете развитым эмоциональным интеллектом;
• вы коммуникабельны, говорите грамотно и уверенно;
• вы самоорганизованы и ориентированы на результат;
• интересуетесь технологиями и гаджетами (будет плюсом);
• опыт в продажах, особенно премиального или технологичного продукта, будет преимуществом.

Что гарантируем от себя:

• Финансовую стабильность — оклад в 200 000 (на руки) и бонусы от продаж, с установленными сроками выплаты;
• Удобный график работы — Пн -пт с 10:00 до 19:00;
• Постоянное обучение и развитие — курсы и повышение квалификации как внутренние так и внешние;
• Материальную поддержку — помощь при рождении ребёнка, свадьбе, лечении и других значимых событиях;
• Развитую корпоративную культуру — командные мероприятия и внутренние активности;
• Корпоративный фитнес — компенсация при приобретении годового абонемента в спорт зал.