🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Менеджер по продажам

FerroVolt Kazakhstan
Астана
На месте работодателя
Опубликовано: 28 Oct 2026
От 350 000 ₸

МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ

кабельно-проводниковая и электротехническая продукция

В FerroVolt Kazakhstan мы продаём не просто товар из прайса — мы помогаем заказчику закрыть конкретную техническую и коммерческую задачу.

К нам обращаются, когда нужно подобрать кабель под проект, найти нужную марку в наличии, предложить технически корректный аналог, рассчитать поставку или оперативно проработать сложную спецификацию.

Наши клиенты — строительные, промышленные, энергетические и инфраструктурные компании Казахстана. Сейчас мы усиливаем отдел продаж в Астане и ищем менеджера, который умеет не просто отвечать на запросы, а вести клиента, развивать отношения и превращать заявки в реальные сделки.

В чём будет ваша основная задача

Развивать продажи FerroVolt Kazakhstan и формировать собственный пул постоянных B2B-клиентов.

Чем вы будете заниматься

  • Принимать и прорабатывать входящие запросы клиентов.
  • Работать с действующей клиентской базой и развивать повторные продажи.
  • Искать и привлекать новых B2B-заказчиков.
  • Работать с отделами снабжения строительных, промышленных и энергетических предприятий.
  • Разбирать заявки, перечни и технические спецификации.
  • Уточнять характеристики продукции, подбирать позиции из наличия и возможные аналоги.
  • Готовить коммерческие предложения и проводить переговоры по цене и условиям поставки.
  • Контролировать выставление счетов, оплату, комплектацию и отгрузку.
  • Возвращаться к клиенту после отправленного предложения, уточнять статус и развивать сделку.
  • Контролировать собственные сделки и дебиторскую задолженность.

Запрос → проработка → предложение → переговоры → заказ → поставка → следующая заявка

С чем предстоит работать

Основное направление FerroVolt Kazakhstan — кабельно-проводниковая продукция: ВВГ, ВВГнг(А)-LS, АВВГ, АВБШв, ВБШв, АСБ, АСБл, КГ, ПВС, контрольные и огнестойкие кабели, кабели среднего и высокого напряжения и другие марки.

Также в работе — электротехническая продукция, кабельная арматура, комплектующие и сопутствующие материалы для строительных и промышленных объектов.

Важно: знать все маркировки кабеля в первый рабочий день не требуется. Гораздо важнее уметь работать с клиентом, задавать правильные вопросы и доводить переговоры до результата. Техническую часть продукта можно изучить.

Кого мы ищем

  • Есть опыт в B2B-продажах и понимание работы с корпоративными клиентами.
  • Умеете вести переговоры и работать с возражениями.
  • Понимаете разницу между «отправить КП» и «продать».
  • Готовы самостоятельно выходить на новых заказчиков.
  • Умеете вести одновременно несколько сделок и не терять договорённости.
  • Внимательны к цифрам, срокам и коммерческим условиям.
  • Уверенно работаете с Excel, Word, электронной почтой и мессенджерами.
  • Хотите увеличивать собственный доход через результат.

Преимуществом будет опыт продаж кабеля, электротехники, металлопроката, строительных материалов, инженерного оборудования или другой промышленной продукции. Сильных B2B-продавцов из других отраслей также готовы рассматривать.

Какого менеджера мы не ищем

Эта позиция вряд ли подойдёт, если комфортно только принимать готовые заказы, отправлять прайс-листы и ждать, пока клиент сам вернётся с решением. В продажах FerroVolt важны инициатива, последующая работа по предложениям, поиск новых контактов и развитие каждой потенциальной сделки.

Что предлагаем

  • Работу в офисе в Астане.
  • Доход от 350 000 ₸: оклад + бонусная часть по результатам продаж.
  • Возможность увеличивать доход вместе с ростом личного объёма продаж.
  • Входящие обращения и действующую клиентскую базу.
  • Возможность формировать собственный портфель постоянных клиентов.
  • Поддержку отдела снабжения при поиске, подборе и проработке продукции.
  • Работу с реальными промышленными, строительными и энергетическими проектами.
  • Развитие в технических B2B-продажах и возможность карьерного роста внутри отдела.

Что для нас является результатом

Мы не оцениваем работу только по количеству звонков. Главный показатель — коммерческий результат.

  • объём продаж и прибыльность сделок;
  • выполнение плана;
  • новые клиенты и повторные заказы;
  • развитие действующих клиентов;
  • конверсия коммерческих предложений в заказы;
  • скорость и качество обработки запросов;
  • дисциплина по дебиторской задолженности.

Если вам интересны B2B-продажи, переговоры, крупные заказы и возможность напрямую влиять на свой доход — ждём ваш отклик.

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие