🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Менеджер по развитию франшизы

Кореана Лайт
Санкт-Петербург
На месте работодателя
Опубликовано: 28 Oct 2026

Компания гарантирует:

  • Официальное трудоустройство по трудовому договору;
  • Офис в центре города, 5 минут от ст.м.Сенная/Спасская;
  • График 5/2 по 9 часов;
  • Корпоративная скидка внутри сети до 30%;
  • Молодая команда, в которой работают сообща, растут вместе с компанией и обмениваются опытом;
  • Управление по ценностям. Мы верим в "высокие смыслы" и в то, что каждый может выбрать свой путь развития и стать лидером будущего;
  • Демократичная корпоративная культура, вовлеченные и лояльные руководители.

Что предстоит делать:

  • Создание комплексного франчайзингового предложения: разработка финансовой модели, расчет паушального взноса и роялти, формирование стандартов качества;
  • Подготовка коммерческого и юридического «ядра» продукта (договоры, регламенты, брендбук, операционные руководства);
  • Разработка стратегии вывода франшизы на рынок;
  • Выстраивание процессов онбординга и обучения новых партнеров;
  • Полное погружение во все процессы компании: готовность улучшать уже имеющиеся или предлагать новые идеи;
  • Информационная поддержка партнеров, консультирование, решение возникающих вопросов;
  • Сбор обратной связи, доработка продукта и условий на основе потребностей рынка и франчайзи.

Что мы ждем от кандидата:

  • Успешный опыт запуска франшизы с нуля или управления франчайзинговой сетью (ретейл, HoReCa);
  • Умение переводить операционные процессы в понятную фин.модель и коммерческое предложение;
  • Навык ведения переговоров, работы с возражениями и конфликтными ситуациями;
  • Аналитический склад ума и умение принимать решения.
🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие