Администратор клиники

Обязанности:

• Встреча и работа с пациентом
• Информирование пациентов об услугах медицинского центра
• Совершение звонков и запись пациентов на последующие приемы
• Проведение расчетно-кассовых операций
• Работа со страховыми компаниями (ДМС)
• Оформление первичной медицинской документации
• Соблюдение стандартов сервиса в клинике

Требования:

• Организаторские способности
• Клиентоориентированность
• Развитые коммуникативные навыки
• Грамотная устная и письменная речь
• Готовность к активной работе
• Большим преимуществом будет являться опыт работы в стоматологической или многопрофильной клинике

Условия:

Вакансия открыта в связи с расширением

• Работа в крупном медицинском центре
• Удобное месторасположение клиники в центре города 
• Оформление по ТК РФ
• Льготное медицинское обслуживание для сотрудников клиники, а также их родственников
• Комфортные условия труда
• График работы по согласованию
• Дружный коллектив
• Корпоративные мероприятия
• Возможность профессионального и карьерного роста

Вакансия доступна в клиниках: Клинико-диагностический центр РУСМЕД г. Нижний Новгород, Окский съезд, дом 4 Схема проезда О клинике Отдел кадров kozlova.anv@medsigroup.ru Отправить резюме Заполнить анкету Мы предлагаем: Работу в крупнейшем медицинском холдинге России Стабильность, уважение и поддержку руководства клиник Комфортные условия труда, современное медицинское оборудование Возможность работать по индивидуальному графику, широкие возможности внутреннего совместительства Обучение и развитие в Компании (сертификационные курсы, дополнительное обучение по специальности, развивающие тренинги внутри компании) Бесплатное медицинское обслуживание для сотрудников в клиниках Компании, а также скидки для членов семьи Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальную заработную плату, перечисляемую на банковскую карточку, оплачиваемый отпуск, больничный) Скидки на фитнес, санаторно-курортное лечение Насыщенную социальную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), благотворительную деятельность, материальную помощь сотрудникам В нашей Компании введен в действие новый Кодекс Этики МЕДСИ, утвержденный Приказом №758 от 31.12.15.