Начальник отдела подбора и обучения персонала

Управление и финансы От 4 до 6 лет Начальник отдела подбора и обучения персонала Что входит в обязанности * Организация процесса подбора персонала для различных отделов компании
* Организация процесса адаптации персонала
* Взаимодействие с руководителями подразделений, кадровым агентством, центрами занятости
* Осуществление укомплектованности персонала компании
* Управление сотрудниками группы подбора персонала: постановка задач, контроль за их выполнением, обучение и развитие Требования * Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет
* Знание и опыт раолты в 1С ЗУП
* Умение работать с большим объемом информации
* Ответственность и внимательность Где предстоит работать Город Москва, Средний Тишинский переулок, 28 Показать на большой карте