Бурильщик шпуров/Рудник "Кайерканский"

О компании

ООО «Норильский обеспечивающий комплекс» — крупный промышленный актив с полным циклом производства строительных материалов, обеспечивающий продукцией предприятия Норильского промышленного района. Компания является ключевым поставщиком материалов и изделий для горнорудных, металлургических и строительных предприятий Группы «Норникель».

Чем предстоит заниматься

• управление СБУ в процессе бурения шпуров, передвижения и установки в забое,
• подготовка СБУ к работе, проверка наличия смазки,
• заправка заправочных емкостей, подключение к энергонесущей сети (электроэнергия или сжатый воздух) и к ставу с водой,
• проверка затяжки резьбовых соединений, разметка расположения шпуров в соответствии с паспортом буровзрывных работ и паспортом крепления,
• осмотр места работы, содержание его в безопасном состоянии,
• оборка боков и кровли выработки от заколов,
• провешивание забоев согласно маркшейдерским указаниям, совместно с горным мастером или по его поручению с лицом, назначенным горным мастером,
• продувка, промывка шпуров, смена буров и коронок в процессе бурения, подбор буров и коронок,
• бурение шпуров и скважин (для отбойки камер и забоев, крепления и перекрепления горных выработок под СПА, разгрузочных шпуров в очистных и подготовительных забоях) на электрических, пневматических и гидравлических СБУ.

Наши ожидания

наличие удостоверения по профессии

Мы предлагаем

• Официальное трудоустройство;
• Достойная заработная плата, обсуждается на собеседовании;
• Уровень северной надбавки в условиях крайнего севера 80%;
• ДМС;
• Оплата больничного и выходные пособия;
• Оплачиваемый отпуск от 52 дней;
• Cанаторно-курортное лечение;
• Оплата проезда в очередной отпуск работнику и членам его семьи.

Иногородним соискателям

Для иногородних кандидатов, при трудоустройстве/приеме (в т.ч. на профессиональное обучение с последующим трудоустройством) в Компанию впервые, в рамках программ «Север зовет» по ходатайству руководителя предоставляются следующие компенсационные выплаты:

• Компенсация стоимости проезда работника до Норильска (в размере фактических затрат по тарифам экономического класса);
• Компенсация стоимости провоза багажа;
• Ежемесячная компенсация стоимости найма жилья в течение первых 3-х лет работы с возможностью последующего продления срока до 6 лет суммарно;
• Единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства.