Главный менеджер / Группа по экологии / Управление промышленной безопасности, охраны труда и экологии

О компании

Заполярный филиал ПАО «ГМК «Норильский никель»:

• Ключевая ресурсная площадка «Норникеля» — Заполярный филиал — расположена на полуострове Таймыр (за Полярным кругом, на 69-й параллели)
• Производство ЗФ включает в себя полный цикл производства металлов — от добычи руды до отгрузки готовой продукции. Норильская площадка разрабатывает крупнейшие месторождения в портфеле Компании.

Чем предстоит заниматься

• Планирование и координация изыскательских работ, проведение внутренней экспертизы инженерных изысканий (инженерно-экологические, гидрометеорологические изыскания);
• Планирование, организация, в случае необходимости проведения экспертизы расчёта экологического ущерба окружающей среде по компонентам; 
• Подготовка договора водопользования и решения о предоставлении водных объектов в пользование в рамках своей зоны ответственности; 
• Участие в подготовке презентационных материалов для ИПК ОБ и ИК — определение экологической эффективности проектных решений и возможных экологических рисков при реализации проектных решений; 
• Подготовка внутренних нормативных и разрешительных документов в области охраны окружающей среды, необходимых для операционной деятельности Общества; 
• Выполнение функций риск-эксперта по управлению экологическими рисками в соответствии с нормативно-методическими и иными документами в области управления экологическими рисками; 
• Координация вопросов организации проведения Государственной экологической экспертизы проектов, курируемых Обществом; 
• Координация учёта и регулирования выбросов парниковых газов (инвентаризация, квотирование) по проектам Общества; 
• Осуществление сопровождения проверок государственных надзорных органов объектов строительства. Подготовка документов с целью получения ЭкоЗОС; 
• Подготовка ответов на запросы/представления/акты государственных контролирующих органов (Росприроднадзор, Прокуратура и т.п.) по вопросам реализации проектов Общества в рамках своих компетенций; 
• Сопровождение разработки, согласования и утверждения документов, связанных с санитарно-защитными зонами по проектам Общества;
• Сопровождение деятельности по возмещению ущерба природным ресурсам по проектам Общества, включая восполнение биоресурсов в водных объектах по предписаниям государственных органов; 
• Формирование требований к подрядным организациям в части природоохранного законодательства для включения в договорные документы; 
• Участие, в рамках корпоративных процедур, во взаимодействии с федеральными и региональными органами государственной власти, публичными российскими и международными организациями всех форм собственности, включая российские и международные экологические организации и движения, по вопросам реализации проектов Общества; 
• Проведение периодических проверок объектов строительства на предмет соблюдения природоохранного законодательства, выдача замечаний подрядным организациям в части выявленных нарушений требований природоохранного законодательства и контроль их дальнейшего устранения; 
• Участие в разработке и согласовании противопаводковых мероприятий; 
• Осуществление взаимодействия с проектными институтами и подрядными организациями; 
• Формирование материалов для отчётов в государственные органы и информации к корпоративным отчётам Компании в части проектов Общества в рамках закреплённого направления деятельности.

Наши ожидания

• Образование: Экология, природопользование и экологическая безопасность (или Дополнительное профессиональное образование или профессиональная переподготовка в области охраны окружающей среды)
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет.
• Глубокое знание законодательства РФ и государственных нормативных требований в области экологической безопасности
• Опыт работы в сфере строительства крупных промышленных объектов.
• Опыт взаимодействия с надзорными органами, успешное прохождение проверок.

Мы предлагаем

• График работы: Режим: 40-часовая рабочая неделя, выходные - суббота, воскресенье;
• Тип трудового договора: Постоянный в штат;
• Уровень заработной платы: Обсуждается на следующем этапе собеседования;
• Место работы: г. Норильск;
• Работа в крупнейшей в отрасли компании;
• Официальное трудоустройство;
• «Белая» заработная плата с индексацией ее размера в связи с ростом потребительских цен;
• Дополнительное материальное стимулирование (периодические и единовременные премии);
• Ежегодный отпуск от 52 дней + 4 дня дороги (в случае работы во вредных условиях труда отпуск от 90 дней и выше);
• Возможности обучения: собственный корпоративный университет, внешние учебные организации, бизнес-школы, лучшие эксперты и тренеры;
• Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы;
• Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия;
• Программа санаторно-курортного лечения и отдыха (г. Сочи, отель "Rosa Springs" 4* Роза Хутор, Анапа, Кавказские Минеральные воды, "Белокуриха" Алтайский край), а также детская оздоровительная программа (детский санаторно-оздоровительный лагерь);
• Ежегодная оплата проезда и провоза багажа к месту проведения отпуска и обратно работнику и членам его семьи (до 60 000 рублей каждому);
• Бесплатная специальная одежда и обувь, другие средства индивидуальной защиты;
• Жилищные программы, направленные на оказание помощи в приобретении жилья («Твой дом» и «Льготное кредитование») (не распространяется на работников, трудоустраиваемых по вахтовому методу организации работ);
• Накопительная долевая пенсия, дополнительная корпоративная пенсия;
• Наградная политика (представление работников к наградам различного уровня);
• Материальная помощь при рождении ребёнка, в трудных жизненных обстоятельствах;
• Доплата до размера заработной платы к пособию по временной нетрудоспособности в случае длительной болезни.