Менеджер проекта

Проектный офис – молодое подразделение университета. Одна из важных наших задач – создать и отладить систему управления и координации проектами в вузе.

Что конкретно нужно будет делать?

• методическая поддержка участников проектов Программы «Приоритет-2030»;
• оформление закупочной документации;
• координация создания научно-образовательных пространств;
• сбор данных и оформление документации;
• составление инструкций и памяток для участников проектов.

Что хорошего в этой работе?

• интересная, динамичная деятельность в молодом подразделении вуза;
• большие возможности для саморазвития (реальная функциональность Проектного офиса охватывает обширные сферы, такие как проектная, финансовая, юридическая, организационная, методическая, координационная, аналитическая и другие сферы деятельности);
• организация находится в центре города;
• полное соблюдение всех норм и правил трудового законодательства;
• молодой коллектив Проектного офиса.

Что мы от вас обязательно ждём?

• добросовестность и порядочность.

Это самые важные качества в нашей работе. Если вы ранее работали в стиле «и так сойдёт», «лишь бы отстали», «авось не заметят», «само залечится», то вам точно не к нам. Проектный офис – эталон качества, и мы должны задавать его высокую планку;

• безупречная письменная и устная грамотность;
• внимательность к деталям. Если вы читаете внимательно, то заполните поле сопроводительного письма и в нём кратко укажите, что вы ждёте от новой работы;
• компьютерная грамотность (уверенное пользование компьютером и офисным пакетом программ Word, Excel, PowerPoint, в идеале ещё и Visio);
• готовность обучаться и умение работать по регламентам и стандартам.

Желаем удачи!

Требования:

• Высшее образование
• Дополнительное профессиональное образование по проектной деятельности будет преимуществом

Условия:

• Официальное трудоустройство по срочному трудовому договору (по 31.12.2026). Предусмотрена возможность продолжения сотрудничества в 2027 году.
• Возможна занятость на 0.5, 1.0 или 1.5 ставки — обсуждается индивидуально с кандидатом
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц
• Ежегодный оплачиваемый отпуск – 36 календарных дней
• Возможность получения льготной Дальневосточной ипотеки под 2% годовых для сотрудников государственных образовательных организаций
• Льготные путевки на базы отдыха ДВГУПС и базы отдыха РОСЖЕЛДОРа, в детские оздоровительные лагеря
• Дополнительные гарантии по коллективному договору
• Полный пакет ДМС
• Бесплатное посещение бассейна и стадиона спортивного корпуса ДВГУПС
• Предоставление работникам и детям работников льгот по оплате за обучение в ДВГУПС
• Новогодние подарки детям работников-членов профсоюза
• Премирование за особые трудовые успехи и к профессиональным праздникам