Инженер по организации и нормированию труда I категории

• формировать типовые графики рабочего времени;
• организовывать и участвовать в обеспечении соблюдения трудового законодательства в вопросах организации труда;

• вести расчет нормативной численности, анализировать загрузку и укомплектованность рабочих мест;

• анализировать эффективность выплат компенсационного и стимулирующего характера;

• формировать данные по уровню премирования работников;

• внедрять утвержденные нормативные документы по дополнительному премированию,
• обрабатывать входящую и исходящую корреспонденцию.

• высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование;

• опыт работы от 1 года. 

• оформление по ТК РФ;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам