Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаТехнический директор (Кондитерское производство)
Группа компаний DEYA — один из лидеров кондитерской отрасли Узбекистана с 30-летней историей. Мы производим более 200 наименований продукции, экспортируя сладости в более чем 25 стран мира.
В связи с масштабированием бизнеса и расширением парка оборудования мы открываем ключевую позицию Технического директора (позиция создается впервые в рамках стратегического развития группы).
Обязанности:
- Операционное и стратегическое управление техническим блоком двух производственных площадок группы компаний.
- Организация бесперебойной работы технологического оборудования (включая немецкие линии WDS, линии по производству мучных изделий, вафель и глазировки).
- Руководство службой главного инженера, энергетиками, механиками и службой КИПиА.
- Управление инвестиционными проектами (CAPEX): планирование, закупка, логистика, монтаж и запуск новых производственных линий.
- Внедрение и цифровизация системы планово-предупредительного ремонта (ППР / ТОиР), снижение уровня аварийных простоев.
- Контроль за соблюдением норм охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности.
- Оптимизация затрат на энергоносители, расходные материалы и техобслуживание.
Требования:
- Высшее техническое образование (инженер-механик / инженер-технолог пищевого производства).
- Успешный опыт работы в должности Технического директора / Главного инженера на крупных пищевых или кондитерских производствах от 5 лет.
- Глубокое знание устройства и принципов работы современного кондитерского оборудования (WDS, упаковочные и тестомесильные комплексы).
- Практический успешный опыт реализации проектов по установке и пусконаладке нового оборудования «с нуля».
- Лидерские качества, системное мышление, умение выстраивать кросс-функциональные процессы в режиме роста компании.
Условия:
- Работа в крупной, стабильно развивающейся компании (Республика Узбекистан, г. Джизак).
- Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (оклад + бонус по KPI).
- Предоставление релокационного пакета.
- Прямое участие в стратегическом управлении бизнесом и реализации масштабных инвестиционных проектов.
Мы уверены, что залог успеха — это профессионалы, которые любят своё дело.
Если Вы желаете стать частью команды, создающей вкус и радость и готовы к интересным задачам, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие