🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Ведущий специалист по договорной работе в ремонтно-строительный отдел

ЦКБМ
Санкт-Петербург
На месте работодателя
Опубликовано: 02 Nov 2026
До 160 000 ₽
Обязанности:
  • Разработка, актуализация и согласование документации на проведение закупочных процедур по определению исполнителей на разработку проектной и рабочей документации, на проведение работ по обследованиям, капитальному строительству, реконструкции и техническому перевооружению в соответствии с правилами Единого Отраслевого Стандарта Закупок (ЕОСЗ);
  • Заполнение проектов договоров, доп.соглашений по итогам закупочных процедур;
  • Формирование , ведение и хранение базы данных по заключенным договорам;
  • Подготовка и направление запросов для получения коммерческих предложений, поиск поставщиков услуг/работ;
  • Контроль правильности оформления первичной документации по заключенным договорам;
  • Заведение первичных документов, заявок для оплаты в 1С ERP;
  • Ведение учета выполненных и оплаченных работ по договорам, курируемых подразделением;
  • Составление бюджета движения денежных средств (в рамках подразделения);
  • Организация претензионной работы по договорам, курируемых подразделением;
  • Согласование банковских гарантий по договорам, курируемых подразделением.
Требования:
  • Высшее образование, опыт работы 5 лет по профилю должности;
  • Опыт проведения закупочных процедур со стороны заказчика по ФЗ №223, №44 - обязателен;
  • В приоритете кандидаты с опытом работы с ЕОСЗ РОСАТОМа;
  • Опыт формирования финансовой отчетности;
  • Знание базовых основ бухгалтерского учета;
  • Аналитический склад ума, ответственность, внимательность к деталям.
Условия:
  • Работа на уникальном по производимой продукции предприятии атомного машиностроения;
  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Официальная конкурентоспособная заработная плата;
  • Выплата заработной платы по графику два раза в месяц;
  • Годовые премии по итогам работы;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Привычный график 5/2 с 07:00 до 16:00 (по пятницам до 15:00)
  • Развозка по территории Кировского завода;
  • Компенсация питания за счет работодателя.
  • Социальная поддержка

  • ДМС со стоматологией с 1 дня работы;
  • Компенсация путевок до 100% в зимний период и до 80% в летний период для сотрудников и их детей;
  • Широкий спектр материальной помощи в разных жизненных ситуациях (рождение ребенка, бракосочетание, смерть близкого родственника, доплаты к пособию по уходу за ребенком, компенсация оплаты ДОУ, компенсация обустройства быта для иногородних – и многое другое!);
  • Компенсация расходов на посещение фитнеса/бассейна (до 17.000 руб.);
  • Корпоративная жизнь

  • Спортивные активности и отраслевые соревнования;
  • Тимбилдинги;
  • Волонтерские движения;
  • Мероприятия для сотрудников и их семей.
🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие