🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаЗаместитель начальника отдела организации закупок
Татнефть
•
Бугульма
•
Работа в офисе
•
Опубликовано: 03 Nov 2026
118 000 — 132 000
Требования:
- Опытный пользователь ПК
- Образование: высшее - «Специальные электромеханические системы» «Проектирование технологических машин и комплексов», «Химическая технология энергонасыщенных материалов и изделий», «Нефтегазовые техника и технологии», «Специальные организационно-технические системы», «Экономика и управление»;
- магистратура - «Приборостроение» «Машиностроение», «Технологические машины и оборудование», «Мехатроника и робототехника», «Химическая технология», «Нефтегазовое дело», «Материаловедение и технологии материалов», «Металлургия», Экономика», «Менеджмент».
- Опыт работы по функциональному направлению не менее 5 лет.
Обязанности:
- Руководство работой отдела по обеспечению потребности в сырье, материалах и комплектующих на основное производство и ремонтно-эксплуатационные нужды.
- Определение потребности завода и его подразделений в материальных ресурсах, необходимых для выполнения плана производства.
- Организация работы отдела по составлению расчетов потребности в сырье и материалах на обеспечение производственной программы, ремонтно-эксплуатационных нужд завода.
- Руководство разработкой проектов перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения производственной программы, ремонтно-эксплуатационных нужд завода и его структурных единиц, а также создания необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях) с использованием прогрессивных норм расхода.
- Организация и осуществление анализа движения материалов на складах.
- Подготовка предложений руководству завода об использовании материалов, которые находятся без движения и о способах их реализации.
- Участие в реализации мер экономного использования материальных ресурсов путем снижения затрат на их приобретение, доставку и хранение.
- Организация учета движения материальных ресурсов на складах завода, участие в комиссиях по инвентаризации товарно-материальных ценностей (ТМЦ) на складах завода.
- Организация работы по установлению хозяйственных связей с поставщиками, подготовке документов на рассмотрение тендерных комиссий, оформлению договоров поставок материальных ресурсов, документации на получаемые грузы.
- Обеспечение своевременного приобретения материальных ресурсов в соответствии с производственной программой.
Условия:
- 5-дневная рабочая неделя с графиком работы с 7:45 - 17:00 обед 12:00–13:15;
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в одно из дочерних обществ крупнейшей нефтегазовой компании страны;
- медосмотр за счет организации;
- своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
- высокая оценка эффективной работы (премии к профессиональным праздникам, «13 зарплата»);
- ежегодная индексация заработной платы;
- предоставление современной спецодежды в соответствии с сезоном, СИЗ и инструментов;
- корпоративная программа софинансирования пенсионных накоплений;
- медицинская страховка (ДМС);
- льготная ипотека по программе ГЖФ;
- страхование жизни;
- вахта до рабочего места;
-компенсация детского оздоровительного лагеря;
- новогодние подарки детям;
- бонусная программа "Приведи друга".
Если наша вакансия Вас заинтересовала нажмите, пожалуйста, на кнопку «Откликнуться».
- Опытный пользователь ПК
- Образование: высшее - «Специальные электромеханические системы» «Проектирование технологических машин и комплексов», «Химическая технология энергонасыщенных материалов и изделий», «Нефтегазовые техника и технологии», «Специальные организационно-технические системы», «Экономика и управление»;
- магистратура - «Приборостроение» «Машиностроение», «Технологические машины и оборудование», «Мехатроника и робототехника», «Химическая технология», «Нефтегазовое дело», «Материаловедение и технологии материалов», «Металлургия», Экономика», «Менеджмент».
- Опыт работы по функциональному направлению не менее 5 лет.
Обязанности:
- Руководство работой отдела по обеспечению потребности в сырье, материалах и комплектующих на основное производство и ремонтно-эксплуатационные нужды.
- Определение потребности завода и его подразделений в материальных ресурсах, необходимых для выполнения плана производства.
- Организация работы отдела по составлению расчетов потребности в сырье и материалах на обеспечение производственной программы, ремонтно-эксплуатационных нужд завода.
- Руководство разработкой проектов перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения производственной программы, ремонтно-эксплуатационных нужд завода и его структурных единиц, а также создания необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях) с использованием прогрессивных норм расхода.
- Организация и осуществление анализа движения материалов на складах.
- Подготовка предложений руководству завода об использовании материалов, которые находятся без движения и о способах их реализации.
- Участие в реализации мер экономного использования материальных ресурсов путем снижения затрат на их приобретение, доставку и хранение.
- Организация учета движения материальных ресурсов на складах завода, участие в комиссиях по инвентаризации товарно-материальных ценностей (ТМЦ) на складах завода.
- Организация работы по установлению хозяйственных связей с поставщиками, подготовке документов на рассмотрение тендерных комиссий, оформлению договоров поставок материальных ресурсов, документации на получаемые грузы.
- Обеспечение своевременного приобретения материальных ресурсов в соответствии с производственной программой.
Условия:
- 5-дневная рабочая неделя с графиком работы с 7:45 - 17:00 обед 12:00–13:15;
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в одно из дочерних обществ крупнейшей нефтегазовой компании страны;
- медосмотр за счет организации;
- своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
- высокая оценка эффективной работы (премии к профессиональным праздникам, «13 зарплата»);
- ежегодная индексация заработной платы;
- предоставление современной спецодежды в соответствии с сезоном, СИЗ и инструментов;
- корпоративная программа софинансирования пенсионных накоплений;
- медицинская страховка (ДМС);
- льготная ипотека по программе ГЖФ;
- страхование жизни;
- вахта до рабочего места;
-компенсация детского оздоровительного лагеря;
- новогодние подарки детям;
- бонусная программа "Приведи друга".
Если наша вакансия Вас заинтересовала нажмите, пожалуйста, на кнопку «Откликнуться».
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие