Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаГлавный технолог на аддитивное производство
Мы — инновационное производство в Ростове-на-Дону.
Ищем Главного технолога аддитивного производства, который станет техническим лидером нового цеха, выстроит архитектуру технологических процессов с нуля и обеспечит выход на стабильное серийное производство. Готовы предложить Вам расширенный релокационный пакет и содействовать в переезде.
В ваши обязанности будет входить:
- разработка и внедрение архитектуры технологических процессов аддитивного производства (печать, поддержка, отделение, постобработка);
- обеспечение технологической готовности производства к выполнению плановых показателей;
- участие в выборе, приемке и пусконаладке парка оборудования (промышленные металлические и полимерные системы);
- проработка режимов печати и постобработки (термообработка, HIP, механообработка) для специфических сплавов и полимеров;
- разработка и актуализация технологической документации (ТП, ИН, Карты режимов) в соответствии с ЕСТД/ЕСКД;
- работа на этапе DFM (Design for Manufacturing): совместная с КБ адаптация конструкторских решений под специфику 3D-печати;
- анализ дефектов, поиск корневых причин брака, разработка методов контроля (в т.ч. неразрушающего) для аддитивных изделий;
- техническое руководство, наставничество и обучение инженеров-технологов и операторов оборудования;
- формирование культуры технологической дисциплины и стандартов качества в подразделении.
Для этого требуется:
- высшее техническое образование (желательно в области материаловедения, машиностроения, лазерных или аддитивных технологий);
- опыт работы главным технологом или ведущим инженером-технологом на машиностроительном предприятии от 5 лет;
- подтвержденный практический опыт в аддитивных технологиях (металл/полимеры) от разработки единичных изделий до запуска в серию;
- глубокое знание металлургии порошковых материалов, физики процессов лазерного/электронно-лучевого сплавления;
- отличное знание ЕСКД и ЕСТД, опыт разработки сложной технологической документации;
- понимание метрологии и методов контроля внутренних полостей и структуры аддитивных изделий (КТ, дефектоскопия);
- опыт в авиации, двигателестроении, энергетике или медицине будет вашим огромным преимуществом.
Почему стоит к нам идти:
- стать главным идеологом и архитектором аддитивных технологий на предприятии;
- доступ к передовому парку промышленных 3D-принтеров и современного оборудования постобработки;
- применение ваших разработок в реальных высокотехнологичных изделиях;
- формирование сильной инженерной команды и технологической школы с нуля;
- прямое влияние на конструкцию изделий через DFM-подход и совместная работа с лучшими конструкторами;
- свобода в выборе технических решений и отсутствие бюрократических барьеров при внедрении инноваций;
- конкурентные условия, расширенный релокационный пакет и полная поддержка на этапе переезда.
Мы предлагаем:
- Участие в стратегическом, высокотехнологичном проекте государственного значения.
- Возможность выстроить уникальную экспертизу на стыке классического двигателестроения и передовых аддитивных технологий.
- Доход: высокий фиксированный оклад + бонусы за результат.
- Стабильность: Официальное оформление с первого рабочего дня, «белая» зарплата и стабильные выплаты 2 раза в месяц, премии за стаж.
- Гарантированный социальный пакет.
- Для иногородних предлагаем релокационный пакет, который включает в себя компенсацию жилья на весь период проживания в Ростове-на-Дону, фиксированную выплату для комфортного переезда, услуги проверенного риелтора).
- Расширенный соц.пакет, включающий:
- Корпоративный транспорт по городу Ростову-на-Дону (Западный, Военвед, Центр, Северный, Сельмаш, Чкаловский, Суворовский).
- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.
- Мы знаем как важна семья, поэтому дарим детям новогодние подарки на Новый год и устраиваем для них Новогодние утренники. Для детей-школьников мы готовим подарки по окончанию учебного года на "хорошо" и "отлично".
- Бесплатные для сотрудников корпоративы дважды в год.
- У нас действует реферальная программа "Приведи друга".
Если вы готовы и хотите создавать новые продукты, пишите, будем рады рассказать вам детали вакансии)
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие