Специалист по работе с почтой России

Осуществление отправки почтовой корреспонденции Общества через личный кабинет почты России, курьерскими службами, при необходимости отправка телеграмм;

Распределение документов, адресованных в структурные подразделения Общества;

Выполнение разовых поручений своего непосредственного или вышестоящего руководителя, связанные с реализацией задач управления.

Среднее-профессиональное, высшее образование;

Знания: ПК уровень не ниже среднего; Делопроизводство в целом.

Обеспечиваемполное соблюдение ТК, белая з/п (выплаты два раза в месяц), оплачиваемые больничные

Заботимся о вашем здоровьеСотрудники получают ДМС после 3 месяцев работы, а также у каждого есть возможность оформить расширенную программу «Высокие медицинские технологии». Жизнь каждого сотрудника застрахована

Поддерживаемв важных жизненных ситуациях, в компании есть выплаты и доп.дни отдыха при регистрации брака, рождении ребенка, в сложных обстоятельствах и пр.

Берем на себя часть расходовПитание в столовой на филиале, детский отдых и детский садДля иногородних – найм жилья, проездной

Развиваем сотрудниковОбучаем за счет компании в во внешних учебных заведениях, а также в Учебном центре Мосэнерго.А для ускоренного карьерного роста действует программа «Кадровый резерв» с поддержкой ментора

Предлагаем целевое обучениедетям сотрудников в ведущих технических вузах и колледжах Москвы

Не только работаемКомпания организует множество корпоративных мероприятий, в т.ч. спортивные тренировки и соревнования (футбол, волейбол, бег, лыжи, хоккей)

Обеспечиваемполное соблюдение ТК, белая з/п (выплаты два раза в месяц), оплачиваемые больничные

Заботимся о вашем здоровьеСотрудники получают ДМС после 3 месяцев работы, а также у каждого есть возможность оформить расширенную программу «Высокие медицинские технологии». Жизнь каждого сотрудника застрахована

Поддерживаемв важных жизненных ситуациях, в компании есть выплаты и доп.дни отдыха при регистрации брака, рождении ребенка, в сложных обстоятельствах и пр.

Берем на себя часть расходовПитание в столовой на филиале, детский отдых и детский садДля иногородних – найм жилья, проездной

Развиваем сотрудниковОбучаем за счет компании в во внешних учебных заведениях, а также в Учебном центре Мосэнерго.А для ускоренного карьерного роста действует программа «Кадровый резерв» с поддержкой ментора

Предлагаем целевое обучениедетям сотрудников в ведущих технических вузах и колледжах Москвы

Не только работаемКомпания организует множество корпоративных мероприятий, в т.ч. спортивные тренировки и соревнования (футбол, волейбол, бег, лыжи, хоккей)