🔥
Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаРуководитель группы систем возбуждения и преобразовательной техники в г.Барнаул
АО «Сибирский инженерно-аналитический центр»
•
г.Барнаул, ул. Бриллиантовая, 2/10
•
Работа в офисе
•
Опубликовано: 05 Nov 2026
135 000
Обязанности
1. Подбор и обучение персонала на начальном этапе формирования группы систем возбуждения и преобразовательной техники в г. Барнауле; 2. Осуществлять руководство бригадой при выполнении работ по проверке и испытаниям систем возбуждения, пусконаладочных работ на объекте заказчика. Знание объёмов и требований к выполнению технического обслуживание, ПНР тиристорных систем возбуждения синхронных турбогенераторов; 3. Планировать выполнение порученных начальником службы объемов работ, согласно утверждённого годового и месячных планов работ; 4. Определять объёмы работ для подготовки сметно-договорной документации; 5. Осуществлять анализ проектной документации. Заниматься подготовкой исполнительной документации по результатам выполненных работ: протоколов, принципиальных электрических схем, технических отчетов; 6. Участвовать в комиссиях по расследованию аварий, нарушений в работе устройств систем возбуждения, по составлению актов дефектации оборудования.Требования
Образование высшее (техническое) образование по направлениям: электрические станции, релейная защита и автоматика, электропривод. Стаж работы по специальности и на инженерно-технических должностях не менее 5 лет. Наличие практического опыта по техническому обслуживанию и наладке систем возбуждения синхронных турбогенераторов, преимущественно тиристорных систем возбуждения.Условия
• ДМС; • корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits; • молодым иногородним специалистам оказание жилищной поддержки в виде возмещения расходов, понесенных при оплате найма жилья; • ежегодная выплата к отпуску; материальная помощь и дополнительный отпуск при рождении детей, в связи с бракосочетанием; • частичная компенсация детского лагеря; • подарки для детей сотрудников на Новый год; • дополнительный оплачиваемый выходной на 1 сентября для родителей детей начальной школы; • поддержка нового сотрудника на этапе адаптации, корпоративное обучение, профессиональное развитие и карьерный рост.
🚀
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие