Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаМенеджер по развитию B2B-продаж iLeu
О продукте
iLeu — цифровая платформа для организации совместной работы: управления задачами и поручениями, коммуникаций и работы с документами.
Ищем специалиста, который будет самостоятельно привлекать корпоративных клиентов, проводить переговоры и демонстрации, сопровождать пилотное использование и доводить сделки до оплаты.
Цель должности
Развивать продажи iLeu: находить компании с подходящими потребностями, показывать практическую пользу платформы и привлекать клиентов к платному использованию.
Нам нужен самостоятельный продавец, способный работать с развивающимся продуктом и участвовать в формировании процесса продаж совместно с владельцем продукта.
Обязанности
- Самостоятельно искать и привлекать новых корпоративных клиентов: находить компании, выходить на руководителей и лиц, принимающих решения, организовывать встречи.
- Выявлять потребности клиента, особенности его рабочих процессов и проблемы, которые можно решить с помощью iLeu.
- Проводить онлайн- и офлайн-демонстрации платформы на примерах, актуальных для конкретного клиента.
- Вести полный цикл продажи: от первого контакта и переговоров до согласования условий, заключения договора и поступления оплаты.
- Готовить коммерческие предложения, работать с возражениями и согласовывать следующий шаг по каждой сделке.
- Организовывать пилотное использование совместно с командой: согласовывать сценарий, участников, сроки и критерии результата; сопровождать переход к платному использованию.
- Помогать клиенту начать работу с платформой и координировать передачу на дальнейшее сопровождение.
- Вести клиентскую базу и воронку продаж: фиксировать контакты, договорённости, этапы сделок и дальнейшие действия.
- Развивать отношения с клиентами, выявлять возможности расширения использования платформы.
- Собирать и передавать владельцу продукта обратную связь: причины отказов, возражения, востребованные сценарии и запросы на улучшения.
- Согласовывать с командой нестандартные условия, интеграции и запросы на доработки до принятия обязательств перед клиентом.
- Выполнять согласованные планы продаж и готовить краткую отчётность по результатам.
Требования
- Опыт активных B2B-продаж от двух лет. Релевантные результаты и самостоятельность важнее формального стажа.
- Подтверждённый опыт самостоятельного привлечения клиентов и доведения сделок до оплаты.
- Опыт переговоров с руководителями компаний и лицами, принимающими решения.
- Умение выявлять потребности клиента, проводить презентации и объяснять ценность продукта применительно к его задачам.
- Навыки холодных обращений, деловой переписки и работы с возражениями.
- Умение вести несколько сделок одновременно, поддерживать актуальную воронку и выполнять договорённости.
- Грамотная устная и письменная речь на русском и казахском языках.
- Уверенное владение цифровыми инструментами и CRM-системами.
- Способность быстро изучать продукт и самостоятельно осваивать новые функции.
- Инициативность, организованность, ответственность за результат.
- Готовность работать в условиях, когда процесс продаж развивается и требует проверки разных подходов.
Будет преимуществом
- Опыт продажи SaaS-продуктов, программного обеспечения или других IT-решений для бизнеса.
- Опыт проведения пилотов и перевода клиентов на платную подписку.
- Опыт запуска продаж нового продукта или развития нового направления.
- Понимание процессов управления задачами, командной работы и документооборота.
- Опыт развития действующих клиентов и продажи дополнительных возможностей.
- Деловые контакты в корпоративном сегменте.
Ожидаемые результаты
На первоначальном этапе:
- Изучить продукт и освоить самостоятельное проведение демонстраций.
- Совместно с владельцем продукта определить приоритетные клиентские сегменты и сценарии продажи.
- Сформировать базу потенциальных клиентов и вести прозрачную воронку.
- Организовать первые квалифицированные встречи, демонстрации и пилоты.
- Получить системную обратную связь о спросе, возражениях и причинах отказов.
Основные показатели после согласования плана:
- Количество новых платящих компаний.
- Фактически полученная выручка от привлечённых клиентов.
- Конверсия квалифицированных встреч, демонстраций и пилотов в оплату.
- Срок прохождения сделки.
- Качество ведения воронки и точность прогноза продаж.
Конкретные целевые значения согласовываются с учётом стоимости продукта, длительности сделки и результатов первоначальной работы.
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие