Не упустите лучшие вакансии!
Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!
Подключить ботаРуководитель отдела продаж в мебельные салоны
«Кухни Модуль» — крупная международная мебельная фабрика. Уже 20 лет мы создаем стильные, качественные и доступные модульные кухни. Наша сеть — это более 65 фирменных салонов в Беларуси, России, Казахстане и Узбекистане. Мы установили более 70 000 кухонь и продолжаем уверенно расти.
Сейчас мы ищем сильного, системного Руководителя отдела продаж в наши минские салоны.
Что мы предлагаем:
- Доход без потолка: оклад + прозрачный KPI от результатов продаж. Общий заработок от 4000 BYN (до уплаты налогов).
- Удобный график: 5/2, время работы на выбор (10:00–18:00 либо 12:00–20:00). Выходные можно согласовывать.
- Ресурсы для масштабирования: у нас нет ограничений по набору дизайнеров в команду, нанимайте лучших и растите объемы.
- Место работы (два салона): Партизанский проспект, 85 и Логойский тракт, 15/2
Ключевые задачи:
- Управление командой: найм, адаптация, мотивация и ротация дизайнеров-консультантов. Проведение планерок, постановка личных планов и контроль дисциплины.
- Управление воронкой продаж: контроль конверсии на каждом этапе (встреча → КП → договор → оплата). Реанимация «зависших» сделок, работа с возражениями.
- Выполнение финансовых планов: выполнение планов продаж по основным категориям: кухни, шкафы и гардеробные, бытовая техника и сантехника. Развитие кросс-продаж и увеличение среднего чека.
- Внедрение и контроль стандартов на каждом этапе сделки: выявление потребностей, презентация ценности продукта до озвучивания стоимости, отработка возражений без необоснованных скидок, корректное закрытие сделки без давления на клиента.
- Контроль CRM и качества работы: контроль чистоты базы, проверка скорости и качества отправки коммерческих предложений (до 24 часов).
- Обучение команды: регулярный разбор звонков/встреч, проведение ролевых игр, аттестация сотрудников, масштабирование лучших практик и полноценная адаптация новичков.
- Аналитика: принятие решений на основе данных (конверсии, средний чек, активность), прогнозирование выручки и подготовка планов развития.
Наш идеальный кандидат:
- Имеет опыт управления отделом продаж от 1 года (опыт работы дизайнером мебели будет плюсом).
- Обладает подтвержденным опытом вывода отдела на плановые показатели или «реанимации» проседающих команд.
- Досконально знает методологию активных продаж и умеет передавать эти знания подчиненным.
- Является продвинутым пользователем CRM (amoCRM, 1С или аналоги) и умеет управлять через метрики и цифры воронки.
Будет преимуществом:
- Опыт в мебельном ритейле, дизайне интерьеров или сложных B2C-продажах.
- Уверенное владение Excel / Google Sheets (сводные таблицы, дашборды).
- Понимание цикла сделки в мебельном салоне: от первого контакта до передачи заказа в производство.
Личные качества, которые мы ценим:
- Системность и требовательность: вы не любите хаос в CRM и твердо отстаиваете стандарты компании.
- Лидерство: вы готовы не просто контролировать, но и показывать на личном примере «как надо».
- Стрессоустойчивость и решительность: способность спокойно реагировать на просадки рынка и принимать жесткие, но необходимые кадровые решения.
- Эмоциональный интеллект: умение мотивировать команду без давления и поддерживать крутой микроклимат в коллективе.
Готовы построить сильнейшую команду продаж и расти вместе с международным брендом? Откликайтесь, обсудим детали на собеседовании!
Рабочее место является планируемым к созданию (перспективным).
Ваше резюме увидят первым!
Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!
Подключить автоподнятие