🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Руководитель IT-проектов (Delivery Manager)

Мебельная компания ZETTA
Москва
На месте работодателя
Опубликовано: 05 Nov 2026
200 000 — 300 000 ₽

КТО МЫ

ZETTA HOME — цифровая платформа для комплексной реализации интерьерных проектов: от выбора дизайна и комплектации до ремонта и управления проектом.

Мы создаём систему, которая объединяет интерьерные решения, товары, подрядчиков и все этапы реализации в одном месте. Клиент получает понятный процесс и сопровождение от первого обращения до завершения проекта.

В основе платформы — цифровой паспорт ремонта, каталоги интерьеров и товаров, интеллектуальный подбор комплектаций, личные кабинеты клиентов и внутренние сервисы.

Проект находится в стадии активного развития. У нас есть действующий сайт, прототипы новых сервисов, собственная разработка PIM и команда специалистов, хорошо понимающих продукт и бизнес-процессы.

Мы ищем руководителя IT-проектов, который сможет организовать разработку всей платформы и обеспечить выполнение задач в согласованные сроки, с нужным качеством и в рамках бюджета.

Нам нужен человек, который понимает разработку, умеет работать с техническими специалистами и подрядчиками и способен самостоятельно доводить проекты до результата.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ

  • Организовывать разработку цифровой платформы ZETTA HOME: сайт, личные кабинеты, внутренние сервисы, PIM, интеграции и другие компоненты.
  • Управлять внешними IT-подрядчиками и координировать работу внутренних специалистов.
  • Формировать планы разработки, определять этапы, сроки, зависимости и контрольные точки.
  • Организовывать подготовку технических заданий и постановку задач разработчикам совместно с бизнесом, аналитиками и техническими экспертами.
  • Контролировать трудоёмкость, стоимость и сроки выполнения работ, проверять обоснованность оценок подрядчиков.
  • Вести единый backlog разработки, управлять приоритетами в рамках согласованных бизнес-решений.
  • Контролировать качество реализации, организовывать тестирование, приёмку и выпуск новых версий.
  • Координировать разработку интеграций между сервисами платформы, 1С, Битрикс и другими системами.
  • Выявлять технические и организационные риски, предлагать решения и добиваться их выполнения.
  • Выстроить прозрачную систему управления разработкой, в которой понятны задачи, ответственные, сроки и фактический результат.
  • Использовать современные инструменты, включая AI, для повышения скорости и эффективности разработки.

КОГО МЫ ИЩЕМ

  • Опыт управления IT-проектами, преимущественно в web-разработке, от 3 лет.
  • Практический опыт управления внешними разработчиками и IT-подрядчиками.
  • Хорошее понимание принципов работы современных web-систем: frontend, backend, API, базы данных, интеграции.
  • Умение разбираться в технических заданиях, архитектурных решениях и оценках разработки.
  • Опыт планирования сроков и бюджетов, управления рисками и изменениями.
  • Понимание процессов тестирования, технической приёмки и выпуска программных продуктов.
  • Умение выстраивать работу между бизнес-заказчиками, разработчиками и техническими специалистами.
  • Самостоятельность, системность, ответственность за конечный результат.

БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ

  • Опыт работы разработчиком, техническим руководителем или системным аналитиком.
  • Опыт разработки платформ с несколькими интегрированными сервисами.
  • Знание 1С, Битрикс, PIM-систем и e-commerce.
  • Практический опыт использования AI-инструментов в разработке.
  • Опыт запуска цифровых продуктов с нуля.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ

  • Участие в создании новой цифровой платформы с широкими возможностями развития.
  • Самостоятельную роль с реальным влиянием на организацию разработки.
  • Прямое взаимодействие с руководством проекта, продуктовыми и техническими специалистами.
  • Возможность выстроить эффективные процессы и участвовать в формировании команды.
  • Работу в компании ZETTA.
  • Оформление по ТК РФ.
  • Работу в офисе в Москве.
  • Оклад 200 000–300 000 р. + квартальная премия до 100% от оклада.
  • Уровень дохода обсуждается по результатам собеседования.

Нам важен не процесс ради процесса, а работающий продукт. Мы ищем руководителя, который умеет добиваться результата, профессионально взаимодействовать с разработчиками и отвечать за выполнение принятых обязательств.

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие