🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Менеджер по продажам B2B (промышленный сектор)

Бюро промышленного аудита
Пермь
На месте работодателя
Опубликовано: 06 Nov 2026
80 000 — 150 000 ₽

Менеджер по продажам B2B (промышленный сектор)

Пермь · Офис · 5/2, 10:00–17:00 · от 80 000 ₽ на руки + премия

Бюро промышленного аудита — развивающаяся компания, работающая с промышленными предприятиями России. Мы оказываем профессиональные B2B-услуги для промышленного сектора. За проектом стоит команда с многолетним опытом работы с российскими заводами.

Ищем менеджера, которому интересно общаться с руководителями предприятий, разбираться в задачах бизнеса и продавать услуги, требующие вдумчивого подхода. Это не розничные продажи и не торговля станками.

Чем предстоит заниматься

· Работать с существующей клиентской базой и контактами, переданными колл-центром; самостоятельно развивать новые контакты.

· Вести переговоры с собственниками, директорами, техническими руководителями и специалистами по закупкам.

· Выявлять потребности компаний, предлагать подходящие услуги и доводить сделки до договора и оплаты.

· Организовывать взаимодействие клиента с профильными специалистами компании.

· Вести amoCRM: фиксировать договорённости, сроки, задачи и следующие шаги.

Кого мы ищем

· Опыт B2B-продаж корпоративным клиентам и готовность к активным исходящим контактам.

· Умение вести содержательные переговоры, задавать вопросы, работать с возражениями и соблюдать договорённости.

· Самостоятельность, ответственность за результат и способность осваивать новые продукты.

· Уверенное владение компьютером; опыт работы с CRM будет преимуществом.

· Интерес к промышленному сектору. Техническое образование необязательно.

Условия

· Оклад 80 000 ₽ на руки + премия за результат по утверждённой системе мотивации.

· Офис в Перми; график 5/2, с 10:00 до 17:00, обед 1 час.

· Официальное трудоустройство, предоставляемая клиентская база, колл-центр и рабочие инструменты.

· Обучение продуктам и процессам, поддержка руководителя и профильных специалистов.

· Понятные цели, прозрачная оценка работы и возможность расти вместе с новым направлением.

Как проходит отбор

Короткое знакомство → интервью → небольшое практическое задание. Подробности о продуктах, задачах и системе мотивации направляем кандидатам после первичного знакомства.

Откликнитесь и расскажите в двух-трёх предложениях, какие продукты или услуги вы продавали корпоративным клиентам.

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие