🔥

Не упустите лучшие вакансии!

Подключите наш Telegram-бот и получайте мгновенные уведомления о новых предложениях из 10+ источников. Будьте первым, кто откликнется!

Подключить бота

Менеджер по продажам (наливные полы)

Центр строительных технологий
Минск
На месте работодателя, Разъездной
Опубликовано: 09 Nov 2026
2 500 — 6 000 Br

Обязанности:

  • Полный цикл продаж наливных полов — от первого контакта до постпродажного сопровождения.
  • Работа с базой клиентов, поиск новых каналов сбыта (подрядчики, проектировщики, стройорганизации).
  • Анализ рынка и конкурентов в сегменте наливных полов, подготовка рекомендаций.
  • Ведение сделок в CRM Bitrix24, контроль воронки, отчётность по KPI.
  • Формирование коммерческих предложений, подбор технических решений (тип покрытия, нагрузки, химстойкость и т. д.).
  • Взаимодействие с техспециалистами и проектировщиками, помощь с проектной документацией.
  • Сбор обратной связи для развития продуктовой линейки.

Требования

  • Опыт в продажах от 1 года (B2B, стройматериалы, напольные покрытия — преимущество).
  • Понимание специфики наливных полов (типы составов, требования к основанию, факторы долговечности).
  • Техническое образование (строительная сфера — плюс).
  • Навыки коммуникации, работы с возражениями, перевода техтребований в коммерческое предложение.
  • Аналитический подход, ориентация на результат, проактивность.

Условия

  • Доход: оклад + KPI + % от продаж. Старт — от 2 800 Br на руки, при выполнении плана — 5 000–6 000 Br и выше.
  • Официальное трудоустройство, соцгарантии.
  • Обучение: вводный курс по продукту, наставничество, тренинги.
  • Прозрачные KPI, регулярная обратная связь.
  • Перспективы: рост до ведущего специалиста и руководителя направления, формирование команды.

Как откликнуться

Отправьте резюме и сопроводительное письмо. Укажите опыт в продажах и технический бэкграунд, объёмы и KPI, решённые сложности. Отдельно отметьте опыт с напольными покрытиями/наливными полами: типы составов, объекты, взаимодействие с проектировщиками и подрядчиками.

Отбор — на конкурсной основе, далее собеседование

Ссылка на вакансию:

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1694891/detail-public/

🚀

Ваше резюме увидят первым!

Автоматическое поднятие на HeadHunter каждые 4 часа. Увеличьте свои шансы на успех в 10 раз!

Подключить автоподнятие