Руководитель отдела продаж

Руководитель отдела продаж (с ростом до Коммерческого директора)

О проекте:

ИП ООО «BOL FOOD» запускает абсолютно новый, масштабный проект в сфере дистрибуции / FMCG! Мы строим сильную коммерческую историю с нуля и ищем не просто исполнителя, а амбициозного, системного и заряженного лидера.

Это классический стартап внутри развивающейся компании: здесь нет бюрократии, но есть колоссальное пространство для реализации ваших идей. Если вы хотите выстроить систему продаж своими руками, управлять ключевыми показателями бизнеса и в течение короткого времени вырасти до позиции Коммерческого директора — эта вакансия для вас!

Что нужно будет делать (Основные задачи):

• Построить систему продаж с нуля: сформировать эффективную торговую команду, выстроить систему контроля, внедрить регламенты и стандарты работы.
• Управлять командой: подбор, адаптация, обучение, мотивация и развитие сотрудников (супервайзеры, торговые представители, менеджеры).
• Разрабатывать стратегию: формировать коммерческую политику, развивать каналы продаж и расширять активную клиентскую базу.
• Управлять показателями (P&L): ставить планы и KPI, контролировать товарооборот, маржинальность, валовую прибыль и оборачиваемость.
• Работать с продуктом: управлять ассортиментной матрицей и контролировать представленность продукции на рынке.
• Контролировать финансы: совместно с финансовым отделом вести мониторинг и управление дебиторской задолженностью.
• Анализировать рынок: проводить регулярный анализ конкурентов, продаж по территориям, каналам и категориям.
• Вести переговоры: лично подключаться к переговорам с ключевыми клиентами и стратегическими партнерами.

Кого мы ищем (Требования):

• Опыт работы: от 3 лет на позиции РОПа / руководителя филиала в сфере дистрибуции и FMCG .
• Стартап-мышление: готовность работать в режиме запуска нового проекта, высокая инициативность, умение принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность.
• Аналитический склад ума: вы отлично владеете Excel, умеете работать с цифрами, воронками продаж, P&L-метриками и понимаете, как влиять на прибыль.
• Лидерские качества: умение зажигать команду, вести людей за собой и выстраивать жесткую, но справедливую систему контроля.
• Языковые навыки: свободное владение русским и узбекским языками (обязательно для эффективных переговоров и управления локальной командой).

Перспектива вашего роста:

Мы ищем человека «на вырост». При успешном запуске проекта и выполнении KPI вы берете под управление весь коммерческий отдел компании и переходите на позицию Коммерческого директора.
Ваша зона ответственности расширится: Продажи → Маркетинг → Ценообразование → Коммерческая стратегия компании.

Что мы предлагаем:

• Амбициозный проект: реальная возможность вписать в свое портфолио успешный кейс построения коммерческого департамента с нуля.
• Высокий уровень дохода: фиксированный оклад + прозрачный бонус (KPI) за достижение целей проекта (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).
• Профессиональную свободу: максимум доверия к вашим решениям.
• Реальный карьерный рост: до Коммерческого директора.
• Заработная плата обговаривается на собеседование.
• Комфортный офис в Ташкенте и сильная команда единомышленников.

Если вы готовы принять вызов, построить сильную систему и расти вместе с ИП ООО «BOL FOOD» — откликайтесь, мы ждем вас в команде!