Специалист по работе с персоналом

Самое ценное, что есть в 2ГИС — это сотрудники. И наша задача — найти и привлечь в компанию самых лучших! Ищем HR-специалиста, которому интересен подбор на разнопрофильные вакансии.

Задачи

• Полный цикл подбора специалистов на разнопрофильные позиции бизнес-команд.
• Работа с job-сайтами, обработка откликов, холодный поиск кандидатов.
• Проведение телефонных и видео-интервью с кандидатами.
• Организация собеседований с нанимающими руководителями и сопровождение процесса трудоустройства.
• Выполнение планов по закрытию вакансий.
• Качественное ведение базы кандидатов в Potok IO.

Требования к кандидатам

• Законченное высшее образование.
• Опыт работы в подборе персонала от 1 года.
• Готовность к интенсивному темпу работы и многозадачности.
• Умение работать с большим объёмом информации.
• Умение самостоятельно организовывать свою работу и быть нацеленным на конечный результат.
• Желание развиваться в области подбора персонала.

Мы предлагаем

• Развитие в команде HR-профессионалов и возможность профессионального роста.
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы.
• ДМС, а также свое медицинское направление (терапевт, невролог, психолог).
• Спортзал, а также групповые тренировки (йога, здоровая спина, пилатес) прямо в офисе.
  
• Корпоративная программа лояльности (скидки на обучение в языковой школе, на онлайн школу для детей сотрудников и т.д.).
• Официальную заработную плату (оклад + бонусы).
• Гибридный график работы.
• Льготная IT-ипотека для всех сотрудников.
• Специальные условия по ипотеке от Сбербанка.
• Сберпрайм+: доступ к 12 сервисам с выгодой до 5000 рублей в месяц.
• Льготы, бонусы и корпоративные скидки от партнеров компании.
• Технику для работы (ноутбук, телефон).