Менеджер по внутренним коммуникациям (внутреннему PR)

Описание

Ищем внутреннего коммуникатора в команду HR.

Обязанности

* разработка и создание презентаций; * создание и ведение ежемесячного контент-плана подразделения: спланировать все активности и публикации с учетом целей, приоритетов, каналов, целевых аудиторий (текстовый контент, игровой, видеоконтент и т.д.); * подготовка новостных рассылок, анонсов, приглашений и т.д. Креатив в области вовлекающих постов, контента и активностей для побуждения сотрудников к взаимодействию, активация “спящей” аудитории; * мониторинг и поддержание актуальной информации о текущих проектах подразделения и их прогрессе, обновлениях образовательных продуктов и т.д. * интервьюирование коллег и написание материалов для внутренних каналов коммуникаций (сообщество, канал, рассылки и другие); * развивать существующие и создавать новые каналы и инструменты коммуникации, повышая их эффективность; * организация и проведение корпоративных мероприятий для сотрудников подразделения: митапы, командообразующие мероприятия очно и онлайн; * продвижение проектов и образовательных продуктов.

Требования

* высшее образование; * знание графических редакторов и умение в них работать; * навыки разработки и создания лендингов, опросов на разных платформах (желательно наличие портфолио, примеров) * опыт создания ярких, красивых презентаций разного формата (текстовые, табличные и т.д.) – желательно наличие примеров созданных презентаций; * владение MS Office на уровне продвинутого пользователя; * опыт работы в проектных командах; * опыт работы в сфере копирайтинга, PR, маркетинга, HR или в организации мероприятий не менее 1,5 лет; * умение качественно самостоятельно работать с текстом и графическими элементами, грамотность, навыки создания продающих текстов, анонсов, приглашений, описаний проектов, копирайтинг и т.д. * умение собирать, обобщать, анализировать, структурировать большой объем информации, выявлять и подсвечивать ключевые мысли * наличие эффективных кейсов по ведению и оформлению контента и анимационного плана для проектов, блогов или каналов (желательно наличие портфолио или примеров).

Условия

* программа адаптации в период испытательного срока; * работа в профессиональной команде единомышленников; * возможность участия в профессиональных комьюнити; * стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников; * официальное оформление с первого дня; * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких; * корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера; * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров; * корпоративная пенсионная программа; * выгодные условия по ипотеке для сотрудников.