recruiter - iGaming

Международная компания в сфере iGaming ищет проактивного и амбициозного рекрутера, который будет заниматься подбором руководителей и специалистов уровня senior. Это отличная возможность для профессионала, который любит вызовы, быстро обучается и стремится расти в динамичной среде.

Обязанности:

• Ведение полного цикла подбора на позиции уровня senior и C-level
• Взаимодействие с hiring-менеджерами: определение профиля и стратегии поиска
• Активный поиск кандидатов через LinkedIn, рефералы и прямой outreach
• Проведение интервью, оценка навыков и мотивации
• Формирование и развитие воронки кандидатов
• Консультирование команды по рыночным трендам и аналитике

Требования:

• 2+ года опыта в подборе персонала (в агентстве или in-house)
• Опыт в iGaming, tech или digital — желателен
• Опыт в executive search — плюс
• Высокая мотивация и ориентация на результат
• Отличные коммуникативные навыки, свободный английский
• Владение современными инструментами поиска: LinkedIn Recruiter, Boolean-поиск и др.

Условия:

• Полностью удалённый формат работы
• Конкурентная фиксированная часть + бонусы за успешные наймы
• Возможность развиваться в executive-рекрутинге
• Прямое взаимодействие с международными decision-makers
• Участие в стратегическом подборе для одной из самых конкурентных отраслей